جدیدترین مشاوره های رایگان اخراج-کارگر-توسط-کارفرما - بیدبرگ

0 امتیاز

1 پاسخ 1,993 بازدید

آیا میتونم کمتر از حداقل حقوق تعیین شده به کارگر پرداخت کنم ؟ آیا بعدا می تواند ادعایی داشته باشد؟

سوال شده اسفند 14, 2021 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط majidshirazi (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 559 بازدید

آیا می توان بازاریاب بیمه را اخراج کرد ؟

سوال شده شهریور 24, 2020 در شرکت بیمه توسط alireza680 (870 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 565 بازدید

در صورت اخراج کارگر با دلیل موجه چه کاری می توان انجام داد ؟

سوال شده آذر 6, 2019 در قانون کار و قرارداد کار توسط پیمان (160 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 688 بازدید

در چه صورتی پس از بازگشت به کار مرخصی استحقاقی، اضافه کاری و عیدانه محاسبه می شود ؟

سوال شده آذر 5, 2019 در قانون کار و قرارداد کار توسط پیمان (160 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 760 بازدید

اگر کارگری تمایل به بازگشت به کار نداشته باشد آیا می تواند درخواست ما به التفاوت حقوق و سایر مزایا را بدهد ؟

سوال شده آبان 16, 2019 در قانون کار و قرارداد کار توسط پیمان (160 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,999 بازدید

در صورت امضای تسویه حساب قبل از دریافت حقوق آیا می توان بعدا از کارفرما شکایت کرد ؟

سوال شده فروردین 10, 2019 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط Tanshat (130 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,265 بازدید

آیا در صورت عدم قبول حکم بازگشت به کار توسط کارفرما علاوه بر حق السعی عیدی و سنوات هم باید پرداخت کند ؟

سوال شده آذر 10, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Momo (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 2,099 بازدید

اگر بعد از حکم برگشت به کار تمایلی به برگشت نداشته باشم تکلیف بیمه بیکاری و حقوق و مزایای تا پایان قرارداد چه می شود ؟

سوال شده آذر 9, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط dariush60 (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 3,094 بازدید

شکایت از کارفرما به علت عدم تسویه حساب عیدی و پاداش و سنوات و خسارت حادثه ناشی از کار

سوال شده مرداد 27, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط احسان موسی زاده (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,104 بازدید

در صورت اعلام عدم نیاز شرکت از طریق اس ام اس که به دلیل وضعیت نابسامان شرکت اعلام شده تکلیف چیست ؟

سوال شده مرداد 25, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط keyvan26847 (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 4,043 بازدید

آیا در صورت اخراج چند ماه بعد از اتمام قرارداد ، می توانم برای پیگیری حق و حقوقم از کارفرما شکایت کنم ؟

سوال شده مرداد 22, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط 4073659588 (100 امتیاز)

0 امتیاز

2 پاسخ 780 بازدید

اگر نماینده کارفرما تمایلی به حضور از جانب کارفرما در ادارات کار نداشته باشد آیا مشکلی دارد ؟

سوال شده مرداد 19, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط siasiab1 (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 650 بازدید

اگر کارگر مدارک قرارداد کار را ارائه نکند و مبلغی پول و مدارک از شرکت سرقت کند آیا می توان به خاطر بیمه و سنوات شکایت کند ؟

سوال شده مرداد 16, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط aghil (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 6,569 بازدید

نحوه دریافت حقوق و سنوات بعد از اخراج یا استعفا کارگر بدون قرارداد و بیمه چگونه است ؟

سوال شده مرداد 14, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط farhad.n.n (130 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 633 بازدید

آیا اگر قبل از خدمت سربازی بیمه رد شود سنوات خدمت سربازی جزو سنوات بیمه محسوب می شود ؟

سوال شده مرداد 13, 2018 در سوابق بیمه توسط aslan207 (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 751 بازدید

در صورت اخراج به دلیل محکوم شدن در مراجع قضایی آیا بیمه بیکاری تعلق می گیرد ؟

سوال شده مرداد 13, 2018 در بیمه بیکاری توسط shramtin (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,215 بازدید

در صورت اخراج و شکایت از کارفرما می توان سنوات و عیدی و دستمزد کمتر از ۶ ماه را دریافت کرد ؟

سوال شده مرداد 13, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Aligh12345 (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 3,111 بازدید

آیا می توانم بابت نبستن قرارداد و عدم پرداخت حقوق و مزایا و اخراج بی دلیل از کارفرما شکایت کنم ؟

سوال شده مرداد 12, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط matin_behesht (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,694 بازدید

در صورت اخراج کارگر آزمایشی مسئولیت کارفرما چیست ؟

سوال شده مرداد 7, 2018 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط ره آورد (100 امتیاز)

0 امتیاز

0 پاسخ 1,063 بازدید

با توجه به تفاوت قانون شرکت های دانش بنیان با قوانین اداره کار حق و حقوق خود را چگونه مطالبه کنم ؟

سوال شده تیر 31, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط سیده آرزو موسوی (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 5,192 بازدید

آیا در صورت انصراف و استعفا از کار یا ترک کار می توان مجددا به کار برگشت ؟

سوال شده تیر 27, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط alia (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,745 بازدید

در صورت دستکاری کارفرما در قرارداد و اخراج زودتر از پایان قرارداد چگونه احقاق حق کنم ؟

سوال شده تیر 26, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط عباس اخوان (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 2,686 بازدید

حق و حقوق کارمند بعد از اخراج بی دلیل توسط کارفرما چیست ؟

سوال شده تیر 23, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط reza10 (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 3,208 بازدید

آیا پس از اخراج از ناجا می توان سابقه بیمه نیروی مسلح را به صندوق های بازنشستگی دیگر انتقال داد ؟

سوال شده تیر 19, 2018 در بیمه نیروهای مسلح توسط حسین عین اله زاده (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,390 بازدید

آیا کارفرما می تواند کارگر را مجبور به استعفا کرده تا بیمه بیکاری پرداخت نکند ؟

سوال شده تیر 19, 2018 در بیمه بیکاری توسط behzadnsr (130 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 477 بازدید

آیا کارفرما در شرکت حمل و نقل می تواند بدون پرداخت سنوات کارمند و مدیرعامل موظف را اخراج نماید ؟

سوال شده تیر 11, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط bb1345 (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,347 بازدید

در صورت امضای قرارداد سفید چگونه می توان در خصوص حقوق مورد توافق از کارفرما شکایت کرد ؟

سوال شده خرداد 10, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط shadmehr0131 (260 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 904 بازدید

مراحل دریافت غرامت بعد از صدور رای هیات بدوی در خصوص شکایت کارگر از کارفرما به چه صورت است ؟

سوال شده خرداد 10, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط shadmehr0131 (260 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 3,172 بازدید

آیا کارگر یا کارفرما می توانند قرارداد کار را به صورت یک طرفه فسخ کنند ؟

سوال شده اردیبهشت 23, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط Amir9825 (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,344 بازدید

در دوره آزمایشی از کار اخراج شدم و هیچ قراردادی ندارم برای دریافت حق و حقوقم چه کنم ؟

سوال شده فروردین 25, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط ali_ashrafi8888 (130 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 5,288 بازدید

دریافت نامه عدم نیاز از شرکتی که اخراج نمی کند و نامه عدم نیاز هم نمی دهد و کارگر را مجبور به استعفا می کند

سوال شده فروردین 22, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط رهگذر (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 2,226 بازدید

اگر با کارفرما بعد از چند سال نداشتن قرارداد ، قرارداد سه ماهه ببندم می تواند اخراج ام کند ؟

سوال شده فروردین 11, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط Asemaneabi (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,539 بازدید

تهدید شدن کارگر توسط کارفرما به اتهام خسارت به شرکت

سوال شده فروردین 10, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط 70mir (100 امتیاز)

0 امتیاز

2 پاسخ 5,414 بازدید

آیا کارفرما حق دارد کارگر بدون قرارداد که بیمه است بنا به سلیقه خود اخراج کند ؟

سوال شده فروردین 9, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط کسرا سمندری (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 3,228 بازدید

رد ادعای کذب کارگر که با تبانی شهادت دروغ اخذ کرده و می خواهد از کارفرما اخاذی کند

سوال شده فروردین 6, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط نوشا (100 امتیاز)

0 امتیاز

2 پاسخ 4,119 بازدید

شرکت تعدیل نیرو کرده و نامه اخراج یا عدم نیاز نمی دهد . چه باید کرد ؟

سوال شده فروردین 5, 2018 در بیمه بیکاری توسط shadmehr0131 (260 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 438 بازدید

چگونگی خروج از شرکت در حال ورشکستگی بدون ترک کار خوردن

سوال شده فروردین 4, 2018 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بابک اثباتی (100 امتیاز)

0 امتیاز

2 پاسخ 2,468 بازدید

مطالبه عیدی و سنوات بعد از ترک کار و دست نویس امضا شده

سوال شده اسفند 30, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط مهزاد (130 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 2,757 بازدید

نحوه محاسبه جریمه کارفرما برای اعلام دوباره عدم نیاز کارگر به اداره کار

سوال شده اسفند 27, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط shadmehr0131 (260 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 2,587 بازدید

آیا پس از استعفاء می توان از کارفرما برای دریافت سنوات و پاداش و سابقه بیمه شکایت کرد ؟

سوال شده اسفند 18, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط ara (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,816 بازدید

ملاک های دریافتی حقوق برای هیات حل اختلاف چیست ؟

سوال شده اسفند 14, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط ارش ارش (130 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,222 بازدید

کارفرما مدارک مرا پس نمیدهد راهنمایی کنید چگونه پس بگیرم ؟

سوال شده اسفند 8, 2018 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط حسام الدین (100 امتیاز)

0 امتیاز

2 پاسخ 1,528 بازدید

آیا مطالبه حقوق ماهیانه و سنوات ماه هایی که بعد از اتمام قرارداد کار بوده است امکان پذیر است ؟

سوال شده اسفند 2, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط bahrami (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,853 بازدید

آیا کارفرما بدون دلیل از ورود کارگر به محل کار می تواند جلوگیری کند ؟

سوال شده اسفند 1, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط jkarimi52 (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,680 بازدید

جریمه کارفرما به خاطر ترک کار قبل از اتمام قرارداد بابت هزینه های آموزش

سوال شده بهمن 27, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط s.mirsaleh64 (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 672 بازدید

اعتراض حکم حل اختلاف برای بازگشت بکار کارگری که قبلا با کارفرما کار می کرده ولی پیمانکار اخراج اش کرده

سوال شده بهمن 26, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط aleeex7008 (120 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,413 بازدید

آیا می توان از کارفرما بعد از جابجایی محل کار شکایت کرد ؟

سوال شده بهمن 25, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Eadi.naseri (130 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 2,715 بازدید

شرایط حقوق و دستمزد و بازگشت به کار کارگری که بدون قرارداد اخراج شده چگونه است ؟

سوال شده بهمن 20, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط h.halaj (130 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 721 بازدید

آیا کارگری که جایگزین کارگر دیگری برای مدت محدود آمده می تواند ادعای دائمی بودن کند ؟

سوال شده بهمن 20, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط safa01639 (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 2,297 بازدید

شکایت از کارفرما بابت عدم پرداخت بیمه و مزایا بدون قرارداد

سوال شده بهمن 6, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط آتیلا (100 امتیاز)