جدیدترین مشاوره های مرتبط با قانون-ترک-کار

0 امتیاز

1 پاسخ 975 بازدید

آیا برای تعلق گرفتن سنوات بعد از استعفا لازم است که حق سنوات در قرارداد کار قید شده باشد ؟

سوال شده 1 سال قبل در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط حسین اختیاری (100 امتیاز)

0 امتیاز

2 پاسخ 2,631 بازدید

در صورت عدم موافقت کارفرما با استعفا چگونه از شرکت خارج شوم ؟

سوال شده 1 سال قبل در قانون کار و قرارداد کار توسط YA30N (100 امتیاز)

0 امتیاز

2 پاسخ 370 بازدید

آیا موکول کردن تسویه سنوات توسط کارفرما به بعد از رای بیمه بیکاری قانونی است ؟

سوال شده 1 سال قبل در قانون کار و قرارداد کار توسط Fghanbarpoorgmailcom (100 امتیاز)

0 امتیاز

2 پاسخ 637 بازدید

در صورت الزام کارفرما به درخواست استعفا چند ماه قبل از ترک کار تکلیف بیمه این مدت چه می شود ؟

سوال شده 1 سال قبل در قانون کار و قرارداد کار توسط empire4672 (100 امتیاز)

0 امتیاز

2 پاسخ 1,123 بازدید

در صورت موافقت کارفرما با استعفا آیا ادامه کار تا پایان قرارداد لازم است ؟

سوال شده 1 سال قبل در قانون کار و قرارداد کار توسط farshid2 (100 امتیاز)

دریافت سریع مشاوره

0 امتیاز

1 پاسخ 1,010 بازدید

در صورت ممانعت کارفرما از برگشت به کار کارگر تکلیف باقیمانده قرارداد چه می شود ؟

سوال شده 1 سال قبل در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط Momo (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 316 بازدید

آیا بعد از اتمام همکاری و قبل از تسویه حساب می توانم در کار دیگری مشغول شوم ؟

سوال شده 1 سال قبل در قانون کار و قرارداد کار توسط farhad.n.n (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 2,284 بازدید

عدم تسویه حساب پس ار استعفا و ادعای ترک کار توسط کارفرما را چگونه می توان پیگیری کرد ؟

سوال شده 1 سال قبل در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط Hamedk (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,063 بازدید

آیا در صورت ترک کار به علت تغییر شرایط کار و پرداخت نشدن حقوق ، اداره کار حق را به کارفرما می دهد ؟

سوال شده 1 سال قبل در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط mojimj (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 700 بازدید

آیا امکان اینکه در یک ماه برای یکی از پرسنل تاریخ ترک کار و شروع بکار لحظ شود وجود دارد ؟

سوال شده 1 سال قبل در لیست بیمه توسط Miss neshan (100 امتیاز)

دریافت سریع مشاوره

0 امتیاز

1 پاسخ 4,560 بازدید

در چه صورتی غیبت از محل کار، ترک کار محسوب می شود ؟

سوال شده 1 سال قبل در قانون کار و قرارداد کار توسط mvidouji (100 امتیاز)

0 امتیاز

2 پاسخ 1,266 بازدید

مطالبه عیدی و سنوات بعد از ترک کار و دست نویس امضا شده

سوال شده 1 سال قبل در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط مهزاد (130 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 7,310 بازدید

در صورت قبول نکردن استعفا توسط کارفرما چه باید کرد ؟

سوال شده 2 سال قبل در قانون کار و قرارداد کار توسط bomb545 (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 307 بازدید

آیا بیرون کردن اجباری از شرکت ترک کار محسوب می‌شود ؟

سوال شده 2 سال قبل در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط ghazal_s (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 302 بازدید

در شرکتی که قانونی نبوده کار کردم برای دریافت حق و حقوقم چگونه میتوانم شکایت کنم ؟

سوال شده 2 سال قبل در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط fafa.farah (100 امتیاز)

دریافت سریع مشاوره

0 امتیاز

1 پاسخ 3,140 بازدید

چگونه بعد استعفا میتوانم به کار برگردم ؟

سوال شده 2 سال قبل در قانون کار و قرارداد کار توسط هدیه صادقی (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 5,477 بازدید

کارگر ترک کار کرده و در اداره کار گفته اخراج شده باید چیکار کنم ؟

سوال شده 2 سال قبل در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط ابي (100 امتیاز)

برای نمایش موارد بیشتر لیست کامل سوالات یا کلمه کلیدی پرطرفدار را مشاهده نمایید

جدیدترین مشاوره های مرتبط با قانون-ترک-کار

انتخاب بیدبرگ به عنوان مشاور
تماس با بیدبرگ درباره بیدبرگ قوانین بیدبرگ

مشاور و وکیل بیمه

مشاور آنلاین

.
.

...