مشاوره اخیر در قانون کار و قرارداد کار

0 امتیاز

1 پاسخ 995 بازدید

آیا کارگری که جایگزین کارگر دیگری برای مدت محدود آمده می تواند ادعای دائمی بودن کند ؟

سوال شده بهمن 20, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط safa01639 (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 8,664 بازدید

آیا گرفتن رسید بابت پرداخت حقوق از کارگر توسط کارفرما قانونی است؟

سوال شده بهمن 19, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط alireza680 (870 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,710 بازدید

با توجه به قانون کارچه زمانی باید کارت حضور زد؟ و ساعت شروع از چه زمانی محاسبه می‌شود

سوال شده بهمن 19, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط alireza680 (870 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 8,455 بازدید

آیا زمان مرخصی استعلاجی از عیدی و سنوات کسر می شود ؟

سوال شده بهمن 18, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط سیدوحیدصفوی (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 16,371 بازدید

در صورت قبول نکردن استعفا توسط کارفرما چه باید کرد ؟

سوال شده بهمن 17, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط bomb545 (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 3,339 بازدید

عواقب امتناع از امضای قرارداد کار دائم برای کارگر چه می تواند باشد ؟

سوال شده بهمن 16, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط آآآ (160 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 3,191 بازدید

قرارداد دائم چیست و چه ویژگی هایی باید داشته باشد ؟

سوال شده بهمن 16, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط آآآ (160 امتیاز)

0 امتیاز

0 پاسخ 372 بازدید

برای دریافت خسارت جانبازانی که بدون دلیل اخراج شده اند قانونی وجود دارد ؟

سوال شده بهمن 15, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط Daftardar (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 2,409 بازدید

آیا قرارداد کار یکساله قرارداد دائمی محسوب می شود ؟

سوال شده بهمن 13, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط آآآ (160 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 2,134 بازدید

احراز رابطه ی کارگری و کارفرمایی با پرینت بانکی مبنی بر دریافت ماهانه حقوق از مدیرعامل بدون قرارداد و فیش حقوقی

سوال شده بهمن 12, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط Khg (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,219 بازدید

درخواست کارفرما برای عدم پرداخت حق اولاد برای بعضی از فرزندان دارد در غیر اینصورت اخراج

سوال شده بهمن 7, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط aleeex7008 (120 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,266 بازدید

آیا می توان قرارداد تهیه کرد که در صورت ترک کار کارگر قبل از اتمام قرارداد از شرکت هزینه آموزش از سنوات کسر شود

سوال شده بهمن 6, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط omid0419 (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 15,015 بازدید

نحوه محاسبه حقوق دریافتی ماهانه بر اساس طرح طبقه بندی مشاغل چگونه است ؟

سوال شده بهمن 6, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط شایسته (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 5,735 بازدید

آیا تنزل سمت سازمانی در مجموعه بدون دلیل با تغییر مدیرعامل قانونی است ؟

سوال شده بهمن 6, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط zahmatkesh (100 امتیاز)

0 امتیاز

2 پاسخ 970 بازدید

آیا کارفرما می تواند در قرارداد کارگر بیش از یک آدرس و محل را به عنوان محل کار تعیین کند ؟

سوال شده بهمن 6, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط hossein.g (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,528 بازدید

شرایط استخدام اشخاصی که دارای بیمه اختیاری یا خویش فرما هستند چگونه است ؟

سوال شده بهمن 5, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط mohammadbarz (130 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 878 بازدید

برای عقد قرارداد با بازاریاب برای حق بیمه چه نکاتی رو رعایت کنم ؟

سوال شده بهمن 4, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط abbas224 (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 680 بازدید

آیامیتوان به مفادقرارداد یک بند تحت عنوان کاهش یا افزایش دستمزد با توافق طرفین اضافه نمود؟

سوال شده دی 31, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط محمد ابوقداره (6,450 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 2,932 بازدید

آیا زمانی هم که مدت قرارداد کار تمام شده و نمی خواهیم همکاری داشته باشیم باید استعفا بدم ؟

سوال شده دی 30, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط مهرنوش (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 2,125 بازدید

حکم کارگزینی کارمندی زده شده ولی وظایف به صورت نوبت کاری و کارگری هست چیکار کنم ؟

سوال شده دی 29, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط ۰۶۰۰۲۵۴۱۳۵ (140 امتیاز)

دسته بندی ها