باز هستیم
طرح سوال
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ

شرایط و چگونگی تبدیل قرارداد کار موقت روزانه به قرارداد کارکردی و ساعتی

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1,495 بازدید
در قانون کار و قرارداد کار توسط (100 امتیاز)
سلام
من چند نفر نیروی کار با قرارداد کار موقت بصورت سه ماهه داشتم که اکنون پس از اتمام قرارداد و جهت عقد قرارداد جدید میخواهم آنها را تبدیل به قرارداد ساعتی کنم آیا امکان دارد یا خیر ؟ چگونه باید انجام داد که مشکلی قانونی پیش نیاد.
متشکرم
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (13,280 امتیاز)
قرادادساعتی به موجب آیین نامه ماده 35 قانونکارمیباشد از این رومشاغل دراین خصوص دارای شرایط خاص است.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,639 بازدید
قرارداد کار موقت چیست
سوال شده آبان 25, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط شایسته
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 4,334 بازدید
ماده 26 قانون جدید کار چیست
سوال شده بهمن 14, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط نادی
مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 2,053 بازدید
آیا مستخدم مدارس غیر انتفاعی مشمول قرارداد مزد ساعتی می شود ؟
سوال شده خرداد 7, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط دولتی (100 امتیاز)
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 785 بازدید
احتساب سنوات بیمه در صورت کار به صورت ساعتی چگونه است
سوال شده بهمن 7, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط احمدی (110 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 1,252 بازدید
آیا امکان تغییر قرارداد کار دائمی به قرارداد کار موقت وجود دارد
سوال شده فروردین 3, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط Tabar (109,410 امتیاز)
مشاوره رایگان
مشاوره رایگان
+2 امتیاز
1 پاسخ 747 بازدید
قرارداد كار موقت چگونه است
سوال شده بهمن 22, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط تیموری (3,720 امتیاز)
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 589 بازدید
آیا پاداش افزایش تولید به کارگران موقت نیز تعلق می گیرد
سوال شده فروردین 5, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط Tabar (109,410 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 785 بازدید
آیا برای کارهای دائمی می توان قراردادکار موقت تنظیم کرد ؟
سوال شده فروردین 3, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط Tabar (109,410 امتیاز)
مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 587 بازدید
منظور از تغییر در شرایط کار چیست ؟
سوال شده مهر 3, 2020 در قانون کار و قرارداد کار توسط beheshti9 (24,160 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 425 بازدید
موارد فسخ قرارداد کار از سوی کارگر و کارفرما چیست ؟
سوال شده مهر 3, 2020 در قانون کار و قرارداد کار توسط beheshti9 (24,160 امتیاز)
مشاوره رایگان
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 965 بازدید
قرارداد کار چیست و چه زمانی باید آن را تهیه کرد
سوال شده آبان 30, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط چاوشی
0 امتیاز
2 پاسخ 3,354 بازدید
آیا قرارداد کار می تواند کمتر از یکسال مثلا 9 ماهه تنظیم شود
سوال شده مرداد 2, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط Tabar (109,410 امتیاز)
مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 807 بازدید
آیا کارفرما می تواند قرارداد کار را قبل از شروع خاتمه دهد
سوال شده اردیبهشت 3, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط Tabar (109,410 امتیاز)
+2 امتیاز
1 پاسخ 635 بازدید
آیا ادامه کار بعد از انقضای دوره قرارداد کار مشمول قانون کار می شود
سوال شده فروردین 5, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط Tabar (109,410 امتیاز)
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 6,505 بازدید
حداقل مدت قرارداد کار چقدر باید باشد ؟
سوال شده بهمن 11, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط تیموری (3,720 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,925 بازدید
نمونه قرارداد برای خاتمه کار
سوال شده آبان 25, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط شهابی
+1 امتیاز
1 پاسخ 9,516 بازدید
نمونه قرارداد کار کارگری بر اساس قانون کار
سوال شده آبان 25, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط قربانی
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 4,161 بازدید
نمونه قرارداد کار تامین اجتماعی
سوال شده آبان 25, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط خبازی
+1 امتیاز
1 پاسخ 4,880 بازدید
نمونه فرم قرارداد کار خدماتی
سوال شده آبان 25, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط خسروی
Improvment by BIDBARG
Powered by Question2Answer
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
مشاوره بیمه با متخصصکلیک کنید
...