نحوه محاسبه جریمه کارفرما برای اعلام دوباره عدم نیاز کارگر به اداره کار

سوال شده اسفند 27, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط shadmehr0131 (290 امتیاز)
دوباره دسته بندی کردن اسفند 27, 2018 توسط Tabar

سلام و خسته نباشید

کارفرما من رو بدون اینکه قرارداد اسفند ماه تموم بشه بعد 7 ماه در روز 20 اسفند اخراج کرده ، حالا اگر اداره کار بازگشت به کار اعلام کند به شرکت مورد نظر و شرکت دوبار عدم نیاز بنده را اعلام کند ، آیا اداره کار یا تامین اجتماعی بخاطر 9 روز باقیمانده آن شرکت را جریمه می کند؟
مبلغ جریمه چگونه محاسبه می گردد؟

با تشکر

1 پاسخ

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان

0 امتیاز

1 پاسخ 4,689 بازدید

کارفرما مرا با حداقل حقوق تسویه حساب کرده در حالی که حقوقم بیشتر بوده آیا اداره کار حمایت می کند ؟

سوال شده دی 27, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط Masoome1370 (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 5,716 بازدید

دریافت نامه عدم نیاز از شرکتی که اخراج نمی کند و نامه عدم نیاز هم نمی دهد و کارگر را مجبور به استعفا می کند

سوال شده فروردین 22, 2018 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط رهگذر (100 امتیاز)

0 امتیاز

2 پاسخ 4,308 بازدید

ایا دادن تعهد محضری عدم طلب از کارفرما موجب از بین رفتن حق کارگر اخراجی از بیمه بیکاری می گردد ؟

سوال شده بهمن 3, 2018 در بیمه بیکاری توسط Vahid131089 (100 امتیاز)

0 امتیاز

2 پاسخ 5,943 بازدید

آیا کارفرما حق دارد کارگر بدون قرارداد که بیمه است بنا به سلیقه خود اخراج کند ؟

سوال شده فروردین 9, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط کسرا سمندری (100 امتیاز)

مشاوره رایگان

بیمه بیکاری
تماس با ما
درباره ما
بلاگ
قوانین و شرایط
حریم خصوصی

آدرس: تهران، چهارراه ولیعصر، کوچه بالاور، برج فناوری دانشگاه امیر کبیر، واحد 102

تلفن: 02192009759

ایمیل: info@bidbarg.com

مجوز اینماد - Enamad Trust Certificate

مجوز نماد اعتماد الکترونیک

Zarinpal Trust Certificate

پرداخت امن با زرین پال

...