باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
0 امتیاز
4,843 بازدید
در قانون کار و قرارداد کار توسط (100 امتیاز)
باسلام

 از سال 81 در یک شرکت خصوصی مشغول به کار هستم که بصورت پیوسته بیمه بوده ام و الان یکسال است که قرارداد سه ماهه میبندند و قرارداد سه ماه جدید را که 30 شهریور تحویل دادند هنوز امضا نکرده و تاریخ اول مهر مانع ورودمان به کارخانه شدند بعلت امضا نکردن قرارداد جدید

 با این وجود آیا میتوان از کارفرما شکایت کرد که اخراج شده ایم و اینکه آیا قرارداد من که بصورت دائمی بوده با این قراردادهای سه ماهه موقت میشود و کارفرما میتواند بدلیل پایان قرارداد اخراج کرده و از بیمه بیکاری نیز نتوان استفاده کرد؟
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (13,280 امتیاز)
اینکه جنابعالی درطی سالها بدون قرارداد کاربعنوان کارگرغیرموقت انجام وظیفه نمودیدودرسالهای اخیرباامضای قراردادموقت امتیازی راازخودسلب نمودیدجای تامل است .اگردرقراردادآخری توسط طرفین امضانشده یعنی شمابدون قراردادمشغول کاربوده اید وقابل بررسی درمراجع حل اختلاف مستقردرادارات کارمیباشد.

اگرشما بدون میل واراده بیکارشده باشیدوازنظرپرداخت بیمه مشکل نداشته باشدبرای بیمه بیکاری منعی وجودندارد

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 414 بازدید

دسته بندی ها

تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...