باز هستیم
+1 امتیاز
8,948 بازدید
در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط (120 امتیاز)
دوباره دسته بندی کردن توسط
با سلام

میخواستم بدونم وقتی کارفرما از کارگر ها و کارمندان خودش به زور وادار میکنه که  برگه ای رو امضا و انگشت بزنن که شما تمام حق و حقوق خودتون رو اعم از سنوات  عیدی و پاداش و بن و غیره رو دریافت کردین ایا این کار قانونی هست

 در صورتی که کارفرما یا نصف عیدی رو میده یا اصلا هر چیزی که دوست داشت پرداخت میکنه و در ازای اون میگه یا این کاغذ رو امضا میکنی یا نه حقوق این ماه خودت رو میگیری و باید از اینجا بری ایا این کار قانونی هست و ایا میشه علیه کارفرما شکایت کرد و حق نگرفته رو پس گرفت

با تشکر
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (49,700 امتیاز)
با سلام

در هر حالتی دریافت رسید به اکراه و اجبار قانونی نمی باشد .به طریق اولی در راجع به دریافت رسید سنوات و عیدی از کارگر به اجبار خلاف قانون می باشد و چنانچه میزان دریافتی بابت عیدی با میزان واقعی عیدی و سنوات همخوانی نداشته باشد ، قابلیت پیگیری در مراجع حل اختلاف اداره کار را خواهد داشت.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 4,653 بازدید
سوال شده مهر 19, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Bikaran (100 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 8,835 بازدید
سوال شده آذر 5, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط امیر علی نصرت
0 امتیاز
1 پاسخ 10,750 بازدید
سوال شده تیر 14, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Siya (100 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 8,210 بازدید
سوال شده اسفند 31, 2017 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط بدون نام
بیمه بیکاری
تماس با ما
درباره ما
بلاگ
قوانین و شرایط
حریم خصوصی

آدرس:  تهران، چهارراه ولیعصر، کوچه بالاور، برج فناوری دانشگاه امیر کبیر، واحد 102  ​

تلفن: 02192009759 

ایمیل: info@bidbarg.com 


مجوز اینماد - Enamad Trust Certificate

 

مجوز نماد اعتماد الکترونیک

Zarinpal Trust Certificate

پرداخت امن با زرین پال

 

...