باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
0 امتیاز
19 بازدید
1 پاسخ
0 امتیاز
قبل توسط (147,690 امتیاز)
انتخاب شده قبل توسط
 
بهترین پاسخ
مزایایی مانند فوق العاده شغل، حق جذب و... براساس عرف کارگاه تعیین می شون. معمولا کارگاه هایی که دستورالعمل طبقه بندی مشاغل دارند، در این دستورالعمل نحوه محاسبه فوق العاده شغل را توضیح داده اند، در قانون کار موضوعی تحت عنوان فوق العاده شغل وجود ندارد، اگرچه در مورد سایر مزایا مانند: نوبت کاری، اضافه کاری، شب کاری و ... اشاره شده است.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 13 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 700 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 4,773 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 4,862 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,406 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 578 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,073 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 372 بازدید
سوال شده خرداد 28, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط سمبکالاه (360 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,446 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,186 بازدید
+3 امتیاز
1 پاسخ 1,695 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,083 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,009 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 651 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 4,036 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 843 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 499 بازدید
+3 امتیاز
1 پاسخ 1,398 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,428 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 648 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 894 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 814 بازدید
+3 امتیاز
1 پاسخ 583 بازدید
سوال شده خرداد 28, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط اخیاری
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,337 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 8,085 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 469 بازدید
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
بلاگ
قوانین بیدبرگ
.
.


...