با سلام با استناد ماده ۲۱ قانون کار قرارداد کار به یکی از طرق زیر خاتمه می یابد الف. فوت کارگر ب.بازنشستگی کارگر ج از کار افتادگی کارگر د. انقضا ء مدت قراردا د های کار با مدت موقت وعدم تجدید صریح یا ضمنی ان ه.پایان کار در قراردادهای که مربوط به کار معین است و .استعفای کارگر شما می توانید به استناد تبصره ماده ۲۱ قانون کار استعفای خود را کتبا به کارفرما اعلام نماید با تشکر قربانی مشلور کار وتامین اجتماعی
