باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
0 امتیاز
3,599 بازدید
در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط (100 امتیاز)
با سلام

ساعت کار ما به صورت نوبت کاری یک هفته ۸ الی ۱۶ ،،یک هفته ۱۶ الی ۲۴ هستش و به جای جمعه یک روز دیگر در هفته تعطیل هستیم و حضور جمعه به نوعی اجباری هست

میخواستم ببینم در این نوع کارکرد در قانون کار نحوه محاسبه ۱- روز تعطیل رسمی  ۲- روز جمعه و ۳-جمعه ای که تعطیل رسمی هست

 به چه صورت میباشد؟
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (49,340 امتیاز)
با سلام

با توجه به فعالیت کارگر بصورت نوبتکاری به ترتیب 10% - 15% و 22.5 % فوق العاده نوبتکاری تعلق میگیرد. در ضمن بابت انجام کار در روز تعطیل رسمی کشور 40 درصد اضافه بر مزد پرداخت میشود.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 2,045 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 6,075 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 21,482 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,329 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 5,554 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 9,761 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 16,279 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 7,790 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,437 بازدید
سوال شده آذر 2, 2019 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط kamrani96 (-1,060 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 4,634 بازدید
سوال شده خرداد 2, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط سمبکالاه (360 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 6,025 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 9,050 بازدید
0 امتیاز
2 پاسخ 19,982 بازدید
سوال شده تیر 1, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Kouhderak (100 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,437 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 16,679 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 7,377 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,751 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 3,419 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,883 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,916 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,702 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,463 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,417 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 8,799 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,930 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 751 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 864 بازدید
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...