باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
0 امتیاز
3,596 بازدید
در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط (100 امتیاز)
با سلام

ساعت کار ما به صورت نوبت کاری یک هفته ۸ الی ۱۶ ،،یک هفته ۱۶ الی ۲۴ هستش و به جای جمعه یک روز دیگر در هفته تعطیل هستیم و حضور جمعه به نوعی اجباری هست

میخواستم ببینم در این نوع کارکرد در قانون کار نحوه محاسبه ۱- روز تعطیل رسمی  ۲- روز جمعه و ۳-جمعه ای که تعطیل رسمی هست

 به چه صورت میباشد؟
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (49,340 امتیاز)
با سلام

با توجه به فعالیت کارگر بصورت نوبتکاری به ترتیب 10% - 15% و 22.5 % فوق العاده نوبتکاری تعلق میگیرد. در ضمن بابت انجام کار در روز تعطیل رسمی کشور 40 درصد اضافه بر مزد پرداخت میشود.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 2,044 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 6,072 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 21,481 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,327 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 5,550 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 9,758 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 16,277 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 7,788 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,437 بازدید
سوال شده آذر 2, 2019 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط kamrani96 (-1,060 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 4,632 بازدید
سوال شده خرداد 2, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط سمبکالاه (360 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 6,022 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 9,046 بازدید
0 امتیاز
2 پاسخ 19,978 بازدید
سوال شده تیر 1, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Kouhderak (100 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,437 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 16,677 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 7,376 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,749 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 3,417 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,882 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,914 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,702 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,461 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,414 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 8,793 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,928 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 750 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 862 بازدید
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...