باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
0 امتیاز
7,065 بازدید
در صندوق بازنشستگی کشوری توسط (100 امتیاز)
با سلام.  در قرارداد پیمانی کارمند برای خروج از کار باید اعلام فسخ قرارداد بکنه یا درخواست استعفا بده؟

چون طبق ماده ۶ آیین نامه استخدامی قرارداد پیمانی-

فسخ قرارداد استخدام پیمانی توسط هر یک از طرفین با یکماه اعلام قبلی امکانپذیر خواهد بود مگر آنکه در قرارداد مدت کمتری تعیین شده باشد

لطفاً اگر اطلاعاتی دارید راهنمایی کنید

با تشکر
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (22,580 امتیاز)
با سلام

استعفا صرفا" مربوط به کارکنان رسمی می باشد که فقط درصورت قبول دستگاه مربوطه قابل انجام می باشد .

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید
توسط (100 امتیاز)
سلام .ممنون از پاسخ شما. میتونید توضیح بدید کارمند پیمانی چطور باید از کار خارج بشه؟ طبق گفته شما استعفا فقط مربوط به کارکنان رسمی است. پس کارمندان پیمانی چیکار باید بکنن؟

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
0 پاسخ 3,226 بازدید
0 امتیاز
0 پاسخ 3,037 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 7,667 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 4,204 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 754 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,310 بازدید
0 امتیاز
0 پاسخ 2,659 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 5,114 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,256 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 130 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 419 بازدید
+1 امتیاز
2 پاسخ 4,646 بازدید
سوال شده آبان 1, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط مجد
+1 امتیاز
1 پاسخ 328 بازدید
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...