باز هستیم
0 امتیاز
2,056 بازدید
در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط (100 امتیاز)
دوباره دسته بندی کردن توسط
با سلام

من 7 ماه در یک شرکت تولیدی با عنوان حسابدار مشغول به کار میباشم به دلیل بارداری با اتمام قرارداد کارفرما قرارداد جیدید ننوشت و اصطلاحا اخراج.

با توجه به قانون که کارفرما حق اخراج نیروی کار باردار را ندارد ایا با مراجعه من به وزارت کار چه حکمی صادر میشود؟

 ایا ممکن است بازگشت به کار باشد که در این صورت من حاضر به ادامه همکاری نیستم
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (38,890 امتیاز)
دستورالعمل ممنوعیت اخراج زنان باردار از سوی دیوان عدالت اداری ابطال شد و شما نمی توانید جهت بازگشت به کار اقدام کنید.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,370 بازدید
سوال شده تیر 18, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بدون نام
0 امتیاز
1 پاسخ 2,216 بازدید
سوال شده شهریور 11, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط کریمی (100 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,772 بازدید
سوال شده آذر 25, 2016 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط asma22a (110 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 4,393 بازدید
سوال شده تیر 2, 2017 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط Hassanali (100 امتیاز)
بیمه بیکاری
تماس با ما
درباره ما
بلاگ
قوانین و شرایط
حریم خصوصی

آدرس:  تهران، چهارراه ولیعصر، کوچه بالاور، برج فناوری دانشگاه امیر کبیر، واحد 102  ​

تلفن: 02192009759 

ایمیل: info@bidbarg.com 


مجوز اینماد - Enamad Trust Certificate

 

مجوز نماد اعتماد الکترونیک

Zarinpal Trust Certificate

پرداخت امن با زرین پال

 

...