سلام
من از مرداد 95 رفتم سرکار. قرارداد یکساله دارم یعنی از تاریخ 1395/05/01 تا 1396/05/01.
تو قراردادم مدت آزمایشی ذکر نشده و خود کارفرما هم به من نگفتن که یک ماه آزمایشی هسنی بدون حقوق و بیمه.
ماه اول یعنی همون مرداد حقوقم رو به حسابم ریختن. حالا من از اول فروردین بیکار شدم و تسویه کردم. نسویه حساب رو هم امضا کردم.
حالا سر موضوع سابقه بیمه اداره کار شکایت کردم. هفته پیش کارفرما چندبار بمن زنگ زده میگه باید حقوق ماه اولت رو برگردونی شما حقوق اون ماه بهت تعلق نمیگرفته آزمایشی بودی.
حالا من سوالم اینه ایا ایشون تو جلسه دادگاه این ادعا رو میتونه بکنه؟
امکان داره قاضی رای بده که من حقوق رو برگردونم؟ یعنی من باید اون حقوق رو برگردونم؟
باتوجه به اینکه اون ماه بیمه برای من رد نشده و تو قراردادم مدت ازمایشی بودن ذکر نشده (اصلا تو قرارداد صحبتی از ازمایشی بودن نیست) ؟؟
سوال بعدم اینه که ایا کارگر در زمان ازمایشی بودن باید بیمه بشه؟ چون جایی خوندم که قانون داریم تا سه ماه میتونن با عنوان آزمایشی بودن کارگر رو بیمه نکنن. ایا همچین قانونی داریم؟؟
