باز هستیم
+2 امتیاز
841 بازدید
در قانون کار و قرارداد کار توسط (108,370 امتیاز)
علی رغم انقضای مدت قراردادکار موقت ،کارگر بدون انعقاد قرارداد مکتوب دیگری ، به کارخود در کارگاه ادامه داده است آیا این قرارداد کماکان موقت است یا به قراردادکار دایم تبدیل شده است؟
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (49,700 امتیاز)
با سلام

از آنجا که در قانون کار ،قراردادهای شفاهی کار نیز به رسمیت شناخته شده اند لذا ادامه کار کارگر در کارگاه پس از انقضای مدت قرارداد به منزله تجدیدضمنی و یاصریح قرارداد منقضی شده با همان مدت خواهد بود.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 1,651 بازدید
سوال شده اردیبهشت 3, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Tabar (108,370 امتیاز)
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,078 بازدید
سوال شده اسفند 17, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط Tabar (108,370 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 3,151 بازدید
سوال شده اردیبهشت 31, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط آآآ (160 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 3,182 بازدید
بیمه بیکاری
تماس با ما
درباره ما
بلاگ
قوانین و شرایط
حریم خصوصی

آدرس:  تهران، چهارراه ولیعصر، کوچه بالاور، برج فناوری دانشگاه امیر کبیر، واحد 102  ​

تلفن: 02192009759 

ایمیل: info@bidbarg.com 


مجوز اینماد - Enamad Trust Certificate

 

مجوز نماد اعتماد الکترونیک

Zarinpal Trust Certificate

پرداخت امن با زرین پال

 

...