باز هستیم
طرح سوال
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ

آیا کارگر می تواند بیش از 9 روز از مرخصی خود را ذخیره نماید ؟

مشاوره رایگان
+2 امتیاز
7,007 بازدید
در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط
سلام

آیا در صورت مخالفت کارفرما با استفاده کارگر از مرخصی استحقاقی وی می‌تواند بیش از 9 روز از مرخصی خود را ذخیره نماید ؟
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (25,500 امتیاز)
با سلام

مستند به ماده 66 قانون کار، کارگر در هر سال مجاز به ذخیره بیش از 9 روز از مرخصی سالانه خود نبوده و مابقی مرخصی سالانه وی یعنی 17 روز کاری (برای کارگرانی که به کار های سخت و زیان آور اشتغال نداشته باشند) اجباراً می باید مورد استفاده قرار گیرد. ضمناًَ برای جلوگیری از تضییع حق کارگر در رابطه با مخالفت کارفرما با استفاده کارگر از مرخصی سالانه، کارگر ذینفع می تواند به اداره کار و امور اجتماعی محل کارگاه مراجعه و مشکل خود را مطرح نماید که در این حالت اداره کار رأساً تاریخ استفاده کارگر از مرخصی را تعیین و به طرفین یعنی کارگر و کارفرما اعلام می نماید. در این حالت این تصمیم برای هر دو طرف لازم الاتباع خواهد بود.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 4,496 بازدید
در صورت مخالفت کارفرما با استفاده از مرخصی آیا می توان بیش از 9 روز مرخصی ذخیره کرد
سوال شده اسفند 16, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط افشاری
0 امتیاز
1 پاسخ 7,221 بازدید
در صورت طلب بیش از 9 روز مرخصی برای کارگر تسویه کارگر در آخر سال چگونه است
سوال شده آذر 19, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط فرجی
+2 امتیاز
1 پاسخ 5,475 بازدید
ایا کارفرما می تواند با درخواست مرخصی استحقاقی کارگر مخالفت کند ؟
سوال شده تیر 13, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط کیانوش
مشاوره رایگان
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,071 بازدید
در کارگاهی که نیاز حضور کارگران معینی در طول روز است ، تکلیف گرفتن مرخصی چگونه می شود ؟
سوال شده تیر 17, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط احسان
+2 امتیاز
1 پاسخ 2,655 بازدید
کارگری در مرخصی موردی است اگر این تعطیلات به روز تعطیل رسمی واقع شود ، تکلیف چیست ؟
سوال شده تیر 13, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط ماهان
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,595 بازدید
ایا باید برای گرفتن مرخصی استحقاقی کارگر جانشین تعیین کرد ؟
سوال شده تیر 17, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط جواد
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,823 بازدید
ایا مرخصی سالانه را می شود در طول سال استفاده کرد ؟
سوال شده تیر 17, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط هانیه
مشاوره رایگان
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,761 بازدید
منظور از “سال” در احتساب مرخصی استحقاقی سالانه کارگران چیست ؟
سوال شده تیر 13, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط نیما
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,419 بازدید
ایا کارگران نوبتکار در زمان مرخصی استحقاقی مشمول فوق العاده نوبتکاری هستند ؟
سوال شده تیر 13, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط رضا
مشاوره رایگان
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,024 بازدید
ایا تعطیلی توافقی در هفته جز روزهای مرخصی حساب می شود ؟
سوال شده مرداد 13, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط عظیمی
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,296 بازدید
ایا مدت مرخصی در سختی کار بند الف و بند ب فرق دارد چند روز در سال است
سوال شده مهر 23, 2016 در سختی کار و مشاغل سخت توسط سیدزین العابدين مدنی
+4 امتیاز
1 پاسخ 2,107 بازدید
اگر کارفرما بخواهد مرخصی استحقاقی را بازخرید کند تکلیف چیست ؟
سوال شده تیر 12, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط خاکپور
+1 امتیاز
1 پاسخ 8,032 بازدید
منظور از 4 روز جمعه در قانون مرخصی چیست
سوال شده اسفند 16, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط ناصری
مشاوره رایگان
+3 امتیاز
1 پاسخ 2,711 بازدید
ایا مرخصی حج علاوه بر مرخصی استحقاقی سالانه کارگر است ؟
سوال شده تیر 12, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط صفا
+3 امتیاز
1 پاسخ 2,333 بازدید
آیا می توان مدت مرخصی سالانه را از ساعت کاری در هر روز کم کرد ؟
سوال شده تیر 12, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط عقیلی
0 امتیاز
1 پاسخ 12,809 بازدید
نحوه کسر مرخصی که بیش از مقدار قانونی گرفته شده باشد در زمان تسویه حساب چگونه است ؟
سوال شده مهر 28, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط nso (100 امتیاز)
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
2 پاسخ 21,390 بازدید
آيا مرخصی بيش از ٤ ساعت ١ روز محاسبه مي شود؟
سوال شده شهریور 25, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط ناروندی
0 امتیاز
1 پاسخ 3,600 بازدید
طلب مرخصی استحقاقی کارگری در سال چند ساعته؟ و به ازای هر روز کامل چند ساعت مرخصی کم میشه ؟
سوال شده آبان 24, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Mnm (120 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 4,763 بازدید
مدت مرخصی پدر برای تولد فرزند طبق قانون کار چند روز است؟
سوال شده مهر 29, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط بدون نام
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 6,857 بازدید
آیا تعطیلات رسمی که ما بین تعطیلات استحقاقی کارگر قرار می گیرد جزء مرخصی های استحقاقی آنها محاسبه می شود؟
سوال شده اردیبهشت 17, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط کامرانی
+1 امتیاز
1 پاسخ 921 بازدید
اگر کارگر خارج از شیفت وظیفه کارگر دیگر را انجام دهد تکلیف چیست ؟
سوال شده تیر 13, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط یاسر
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 5,380 بازدید
منظور از احتساب روز جمعه برای مرخصی چیست؟
سوال شده دی 31, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط mahdishahidi (120 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 4,938 بازدید
آیا هنگام استفاده از مرخصی استعلاجی این مدت از مرخصی استحقاقی کسر می شود ؟
سوال شده اردیبهشت 15, 2018 در مرخصی زایمان و استعلاجی توسط abedin (100 امتیاز)
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,281 بازدید
درصورت به اتمام رسیدن مرخصی سالانه شخصی تکلیف چیست؟
سوال شده بهمن 27, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط مهدی محمدی (120 امتیاز)
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,500 بازدید
در صورت هماهنگی با سرپرست جهت غیبت آیا کارفرما می تونه ترک کار بزنه
سوال شده آبان 6, 2016 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط بهرامی (330 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,233 بازدید
اگر کارگری روزهایی از هفته غیبت داشته باشد پرداخت مزد جمعه به چه صورت است ؟
سوال شده تیر 13, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بابک
+1 امتیاز
2 پاسخ 7,879 بازدید
اگر تعطیل رسمی بین مرخص باشد آیا تعطیل رسمی مرخصی محسوب می شود
سوال شده دی 28, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط تیموری (3,660 امتیاز)
مشاوره رایگان
+3 امتیاز
1 پاسخ 1,994 بازدید
ایا مرخصی موردی جزیی از مرخصی استحقاقی است ؟
سوال شده تیر 12, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط طاها
+3 امتیاز
1 پاسخ 1,138 بازدید
ایا در مرخصی موردی برای تکرار ازدواج دایم محدودت وجود دارد ؟
سوال شده تیر 12, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط حریری
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 9,948 بازدید
ماده 66 قانون جدید کار چیست
سوال شده بهمن 14, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط کرمییان
0 امتیاز
1 پاسخ 3,016 بازدید
نحوه محاسبه بازخرید مرخصی هنگام قطع همکاری چگونه است ؟
سوال شده مهر 28, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط nso (100 امتیاز)
مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 1,138 بازدید
آیا اجباری در بازخرید مرخصی وجود دارد
سوال شده تیر 5, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط kamrani96 (-1,060 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 4,178 بازدید
ماده 70 قانون جدید کار چیست
سوال شده بهمن 14, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط بدون نام
مشاوره رایگان
+2 امتیاز
1 پاسخ 5,962 بازدید
آیا اگر شخصی از پنج شنبه مرخصی بگیرد و بر فرض مثال تا شنبه مرخصی باشد روز جمعه جز روز های مرخصی حساب میشود ؟
سوال شده اردیبهشت 30, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط زرگر
Improvment by BIDBARG
Powered by Question2Answer
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
مشاوره بیمه با متخصصکلیک کنید
...