باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
0 امتیاز
1,971 بازدید
در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط (160 امتیاز)
دوباره دسته بندی کردن توسط
سلام

کارگری که غیرقانونی اخراج شده بوده و رای هیات حل اختلاف مبنی بر ابقا به کار است چه خسارتی از کارفرما بابت اخراجی اش میتواند از طریق اداره کار، درخواست نماید؟
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (15,880 امتیاز)
همراه گرامی بید برگ

با سلام

لازم است بدانید در صورت صدور  رای بازگشت به کار برای کارگر موارد زیر می بایست در رای هیئت محترم لحاظ و محاسبه شود:

1- حق السعی ایام تعلیق یا بلاتکلیفی کارگر ( از تاریخ تقدیم دادخواست لغایت روز جلسه هیات حل اختلاف)

2- حق بیمه ایام بلاتکلیفی (از تاریخ تقدیم دادخواست لغایت روز جلسه هیات حل اختلاف)

3- همچنین عیدی و سنوات این ایام مانند ایام کارکرد به کارگر تعلق می گیرد که در صورت عدم پرداخت کارفرما در موعد فرا رسیده می توان برای آن دادخواست مجدد تنظیم کرد.

در صورت نیاز با پر کردن فرم مشاوره تلفنی می توانید از مشاوره تلفنی ما بهره مند شوید.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 965 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 747 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 6,955 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 748 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,555 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,355 بازدید
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
بلاگ
قوانین بیدبرگ
.
.


...