در صورت مغایرت عنوان شغلی و حقوق دستمزد ثبت شده در لیست بیمه چه مشکلی پیش می آید

Question

سلام

در شركت پيمانكاري اگر عنوان شغلي را با حقوق دستمزد مغايرت داشته باشد مشكلي در اينده به وجود مي ايد به طور مثال عنوان شغل راننده باشد ولي حداقل حقوق را در ليست بيمه منظور كنيم يا عنوان حسابدار بزنيم ولي حقوق را حداقل حقوق و دستمزد وارد كنيم ؟

Answer 1

با سلام

از نظر مستمری احتمالا بیمه شده دچار مشکل می گردد . ضمنا اگر بخواهد می تواند بعدا در این زمینه شکایت کند . کلا کار درست و قانونی نیست که البته به کرات اتفاق می افتد .

با تشکر

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

Comments

با سلام
در داخل سایت در قسمت آموزش تهیه لیست بیمه ذکر شده که عنوان شغلی با دستمزد بایستی همخوانی داشته باشه در غیر اینصورت جریمه در پی خواهد داشت و دچار مشکل می شوید.
اگر به کرات این اتفاق می افتد پس آیا می توان گفت مشکلی از طرف تامین اجتماعی به وجود نمیاد؟ یعنی تو لیست عنوان شغلی رو غیر از عنوان تائید شده توسط بازرس زده بشه.
باتشکر

Answer 2

با سلام قید شغل اصلی در لیست بیمه جزء حقوق اصلی کارگر میباشد بعضی از مشاغل ممکن است از مشاغل سخت وزیان اور باشد وای کارفرما کارگر ساده قید میکند وکارگر به جساب اینکه سغل وی سخت وزیان اورست بعداز مدتی برای اینکار تقاصا میکند متوجه این اختلاف میشود ویا مشکلهایی از این دست وممکن است دجار حادته شود باز دچار مشکل میشود ویا اینکه ممکن است بخواست درجایی دیگر استخدام شود آن شغلی که به خیال خود تخصص دیده لحاظ نشده ..ایمانی

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید