دریافت مشاوره تلفنی از متخصص
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
0 امتیاز
17 بازدید
قبل در قانون کار و قرارداد کار توسط (24,410 امتیاز)
ساعت کاری در  قرارداد کار پاره وقت بر اساس قانون کار چند ساعت است ؟
1 پاسخ
0 امتیاز
قبل توسط (39,810 امتیاز)
انتخاب شده قبل توسط
 
بهترین پاسخ
باستناد ماده ۳۹ قانون کار چنانچه ساعت کار از ساعت کار موظفی کمتر باشد  قرارداد پاره وقت می باشد و  حقوق و مزایا به نسبت ساعات کار انجام یافته محاسبه و پرداخت می شود.

بر اساس ماده ۵۱ قانون کار ساعت کاری در هفته حداکثر 44 ساعت می باشد. البته توجه داشته باشید که روزهای تعطیل در محاسبه ساعت کاری برای کار تمام وقت ۷.۳۳ ساعت در نظر گرفته می شود. با درنظر گرفتن این نکته اگر ساعت کاری کمتر از ساعت کاری عادی باشد کار پاره وقت محسوب می شود و محاسبه حقوق برای کار پاره وقت به نسبت ساعت کارکرد پرداخت می شود.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 2,040 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 835 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,838 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 25,394 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 17,935 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 7,067 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 3,472 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,344 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,250 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,239 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 749 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,568 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 7,366 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 444 بازدید
+3 امتیاز
2 پاسخ 956 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 641 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,116 بازدید
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...