آیا نوشتن علت ترک کار در برگه دادخواست شکایت از کارفرما تاثیری در مطالبه حقوق و مزایا دارد ؟

Question

با سلام و احترام

بنده در برگه دادخواست شکایت از کارفرما نوشتم: علت ترک کار بنده به دلیل کم بودن حقوق و اضافه کاری بیش از حد بوده است و در مواردی در روز به بنده توهین میکردند.

آیا تاثیری در گرفتن رای هیات تشخیص در مورد مطالبه سنوات.عیدی و پاداش.اضافه کاری.مرخصی استحقاقی.جمعه کاری.تفاوت حقوق و دستمزد دارد یا تاثیر میگذارد؟؟؟

Answer 1

با سلام

علت قطع همکاری ( با هر عنوانی اعم از اخراج - ترک کار و یا استعفا ) تاثیری در محاسبه و پرداخت حقوق و مزایا ندارد . چرا که در هر صورت کارفرما مکلف به پرداخت کلیه مزایای ضمن و پایان کار است .

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

Comments

با سلام

بیدبرگی عزیز

البته قید کردن دلیل قطع همکاری با عنوان ترک کار یا استعفا به نوعی اقرار خواهان تلقی خواهد شد و قریب به یقین اگر متقاضی دریافت بیمه بیکاری باشید این فرصت را از دست خواهید داد.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید