باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
0 امتیاز
2,423 بازدید
در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط (100 امتیاز)
نمایش از نو توسط
بسمه تعالی

اینجانب به عنوان کارگر رسمی از سال 1377 تا خرداد سال 1392 در شرکتی مشغول به کار بودم. با توجه به شرایط خاص آن شرکت از خرداد 1392 تا کنون به صورت درخواست کتبی مرخصی بدون حقوق و موافقت آن شرکت با آن ، در مرخصی بدون حقوق بودم و در شرکت دیگر مشغول به کار بودم.

سوال من اینست :

1- با توجه به تصمیم اینجانب مبنی بر دریافت حق سنوات خدمتم در آن شرکت ، مبنای  آخرین حقوق جهت محاسبه سنوات ، جدول دستمزد سال 1392 است یا جدول دستمزد سال 1397 ؟

2- سنوات خدمت که به ازای آن یک ماه حقوق دریافت می شود ، سنوات 1377 تا سال 1392 است یا سنوات 1377 تا سال 1397 ؟

با تشکر؛
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (38,810 امتیاز)
مرخصی بدون حقوق جزو سابقه کار و بیمه محسوب نمی شود. ثانیا مرخصی بدون حقوق چند ساله غیر معقول بوده و در واقع کارفرما بایستی برای کارگر ترک کار اعلام نماید. لذا با توجه به اینکه شما از سال 92 به بعد در کارگاه اول حضور نداشتید ، قرارداد شما به حالت تعلیق در آمده و حق سنوات شما بر اساس آخرین حقوق دریافتی ، یعنی سال 92 محاسبه خواهد شد.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
+1 امتیاز
2 پاسخ 44,801 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 469 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,533 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,412 بازدید
سوال شده فروردین 26, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Tabar (109,450 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 1,516 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 5,584 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 7,790 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 9,760 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 16,277 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,541 بازدید
سوال شده اردیبهشت 16, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط رضایی
0 امتیاز
1 پاسخ 5,451 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 19 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,541 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 6,239 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,192 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 970 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,305 بازدید
سوال شده فروردین 26, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Parviz panahi (110 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 11,603 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,151 بازدید
سوال شده بهمن 19, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط hamid&s (110 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 4,167 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 581 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,018 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 3,523 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 678 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 4,736 بازدید
سوال شده اسفند 4, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط رنجبر (600 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,324 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,241 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,442 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,033 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,089 بازدید
سوال شده اسفند 17, 2019 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط n_m1999 (120 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,083 بازدید
سوال شده فروردین 1, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط بدون نام
0 امتیاز
1 پاسخ 1,596 بازدید
سوال شده اردیبهشت 10, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط farhadian (1,290 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 3,000 بازدید
سوال شده فروردین 30, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط farhadian (1,290 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 774 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,424 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,272 بازدید
سوال شده بهمن 23, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط تیموری (3,660 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 571 بازدید
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...