باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
0 امتیاز
6,354 بازدید
در لیست بیمه توسط (100 امتیاز)
با سلام

کارمندی که 10 روز استعلاجی دارد ،بن خواروبار و حق مسکن در لیست بیمه تامین اجتماعی چگونه اعمال می شود .باید 1100000 و400000 ریال بزنیم یا به نسبت 30 روز محاسبه کنیم و پرداخت آن به عهده کارفرما است یا تامین اجتماعی .

در فیش حقوقی چگونه است .کامل یا به نسبت کارکرد؟

با تشکر
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (38,410 امتیاز)
باید تقسیم بر 30 شده و در روزهای کارکرد ضرب شود.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 415 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 5,853 بازدید
سوال شده اردیبهشت 31, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط kamrani96 (-1,060 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 526 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 774 بازدید
سوال شده آبان 16, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط رحیمی
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,918 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 9,734 بازدید
سوال شده فروردین 17, 2020 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط S.h.h (100 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 5,026 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,660 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 561 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,008 بازدید

دسته بندی ها

تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...