باز هستیم
0 امتیاز
2,036 بازدید
در مرخصی زایمان و استعلاجی توسط (100 امتیاز)
با سلام و احترام
در صورتیکه فردی با نظر پزشک معالج با یک روز بستری و سه روز استراحت پزشکی (شامل روز مراجعه به پزشک و بستری) به مرخصی استعلاجی اعزام گردد، پرداخت حقوق این سه روز با کارفرما بوده یا با سازمان بیمه تامین اجتماعی؟ آیا مبلغ حقوق بر اساس قانون دو سوم حقوق (برای کسانی که افرادی تحت تکفل ندارند) و سه چهارم (برای کسانی که افرادی تحت تکفل دارند) محاسبه خواهد شد یا شرایط متفاوتی خواهند داشت؟
2 پاسخ
0 امتیاز
توسط (13,140 امتیاز)
با سلام وفق مقررات سازمان تامین اجتماعی در صورتی که شروع بیماری با بستری در بیمارستان آغاز گردد غرامت دستمزد از روز اول تا انتهای بیماری با سازمان تامین اجتماعی می باشد

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید
0 امتیاز
توسط (2,140 امتیاز)
سلام طبق ماده 62 قانون تامین اجتماعی، غرامت ایام مرخصی استعلاجی به عهده سازمان تامین اجتماعی است و کارفرما هیچ تکلیفی در مورد مرخصی استعلاجی ندارد.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 4,010 بازدید
سوال شده خرداد 29, 2018 در مرخصی زایمان و استعلاجی توسط مجتبی عبدالوند (100 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 3,579 بازدید
سوال شده آبان 11, 2018 در مرخصی زایمان و استعلاجی توسط Kkk (140 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 5,852 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 363 بازدید
سوال شده اردیبهشت 9, 2024 در حادثه ناشی از کار توسط employer (40,760 امتیاز)
بیمه بیکاری
تماس با ما
درباره ما
بلاگ
قوانین و شرایط
حریم خصوصی

آدرس:  تهران، چهارراه ولیعصر، کوچه بالاور، برج فناوری دانشگاه امیر کبیر، واحد 102  ​

تلفن: 02192009759 

ایمیل: info@bidbarg.com 


مجوز اینماد - Enamad Trust Certificate

 

مجوز نماد اعتماد الکترونیک

Zarinpal Trust Certificate

پرداخت امن با زرین پال

 

...