باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
0 امتیاز
25,014 بازدید
در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط (100 امتیاز)
دوباره دسته بندی کردن توسط
سلام
در محاسبه سنوات پایان کار آیا فقط حقوق پایه (30* حقوق روزانه) مبنای محاسبه و پرداخت قرار میگیرد یا حقوق پایه بعلاوه مزایای مستمر
یعنی سنوات فردی که حقوق پایه او 15.000.000 ریال هست همان یک و نیم میلیون تومان  محاسبه و پرداخت می شود یا 150.00.000 ریال بعلاوه حق مسکن و بن کارگری که میشود 16.500.000
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (38,410 امتیاز)
حق مسکن و بن و ... جزو دستمزد مورد محاسبه عیدی و سنوات محسوب نمی شود. اما در صورتی که کارگر مزایای دیگری از قبیل فوق العاده شغل و حق جذب و حق مسئولیت و ... که مزایای به تبع شغل محسوب می شوند دریافت میکرده ، این موارد نیز جزو دستمزد محسوب می شوند.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید
سوال شده آذر 25, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط (100 امتیاز) آیا بعد از اخراج و دریافت بیمه بیکاری سنوات خدمت تعلق می گیرد ؟

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
2 پاسخ 3,142 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,510 بازدید
سوال شده آبان 11, 2019 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط etg (130 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 2,894 بازدید
سوال شده فروردین 23, 2019 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط mojtaby7 (100 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 2,579 بازدید
سوال شده دی 3, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط shjo (100 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,989 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 522 بازدید
0 امتیاز
0 پاسخ 562 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 918 بازدید
سوال شده اسفند 14, 2021 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط kamrani96 (-1,060 امتیاز)
0 امتیاز
2 پاسخ 2,525 بازدید
0 امتیاز
2 پاسخ 812 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 695 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 455 بازدید

دسته بندی ها

تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...