دریافت مشاوره تخصصی
0 امتیاز
88 بازدید
قبل در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط (100 امتیاز)
باسلام
درسال93درشرکتی مشغول بکارشدم. در لحظه ورود اختلاف حقوق من و همکارم 593/000 ریال (مربوط به سنوات روزانه) بود. الان متوجه شدم که این اختلاف به 1/680/000ریال رسیده. این اختلاف چه توجیهی میتونه داشته باشه؟لطفاراهنماییم کنید.
دریافت مشاوره تخصصی >>

1 پاسخ

0 امتیاز
قبل توسط (36,810 امتیاز)
کارفرما اختیار دارد تا حقوق کارگر را افزایش دهد. افزایش حقوق نیازی به توجیه قانونی نیست مگر در موارد خاص.

با احترام
اگر پاسخ من به شما کمک کرده است اینجا کلیک کنید تا برای راهنمایی بیشتر، مشاوره تخصصی تلفنی دریافت کنید >>

مشاوره های مشابه

  دریافت مشاوره تلفنی تخصصی
تماس با بیدبرگ    درباره بیدبرگ    قوانین بیدبرگ    حضور در گپ و گفت
رزرو آنلاین مشاوره مشاور و وکیل بیمه مشاوره آنلاین

.
.
...