درخواست مشاور متخصص
0 امتیاز
1,063 بازدید
قبل در پرداخت حق بیمه توسط (130 امتیاز)
با وجود اینکه به صورت پاره وقت برای کار با کارفرما توافق کرده ام در صورتی که کارفرما بیمه را به صورت کامل (30 روز) و حداقل حقوق (فارغ از حقوق دریافتی من) پرداخت کند، آیا این کار منع قانونی دارد؟
دریافت مشاوره تخصصی >>

1 پاسخ

0 امتیاز
قبل توسط (66,770 امتیاز)
با سلام

اشتغال به کار در کارگاه توسط فرد برای تایمن اجتماعی به منزله کار روزانه میباشدو بیمه تمام وقت منطور میگردد لذا در صورت ارسال لیست بیمه باید نسبت به رعایت مبلغ حداقل همان سال اقدام گردد وبلامانع میباشد

اماکارمند میتواند با این اقدام کارفرما در خصوص محاسبه مزایایی پایان سال مدعی کار تمام وقت باشد که در اینصورت کارفرما باید اقراردال بر نیمه وقت بودن ازکارفرما اخذ نمایید

با احترام
پیشنهاد می کنم برای بررسی مورد خاص شما، اینجا کلیک کنید و بیدبرگ را به عنوان مشاور خود انتخاب کنید. >>

مشاوره های مشابه

انتخاب بیدبرگ به عنوان مشاور
تماس با بیدبرگ    درباره بیدبرگ    قوانین بیدبرگ
مشاور تلفنی 24 ساعته . مشاور و وکیل بیمه . مشاور آنلاین

.
.
...