کارفرما، کارگرش را با موتور به ماموریت میفرستد علی رغم اصرار به نرفتن کارگر.
راننده موتور تخلف ممیکند و تصادفی رخ میدهد و مقصر میشوند و کارگر پشت راننده نشسته بود.
حال بخاطر سهل انگاری انتخاب وسیله نقلیه برای ماموریت باید از کارفرما شکایت کرد یا از راننده موتور و بیمه موتور را پیگیر باشیم ؟ هر دو شکایت را جداگانه امکانش هست پیگیر باشیم و به نتیجه برسیم؟
