باز هستیم
طرح سوال
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ

ایا نبستن قرارداد کار به معنی دائمی بودن استخدام است

مشاوره رایگان
0 امتیاز
2,350 بازدید
در قانون کار و قرارداد کار توسط (100 امتیاز)
ایا نبستن قرارداد با کارگر به معنی قرارداد دائمی در شرکت خصوصی طبق قانون کار است
2 پاسخ
0 امتیاز
توسط (38,810 امتیاز)
بله. عدم وجود قرارداد کتبی به معنی دائمی بودن کارگر است.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید
0 امتیاز
توسط (260 امتیاز)
در كارهها با ماهيت مستمر وفق تبصره ٢ ماده ٧ قانون كار عدم داشتن قرارداد حمل بر دايمي بودن همكاريست .
بديهي است در مشاغل با ماهيت موقت وپروژه اي از قبيل سد سازي ، و ... مدت قرارداد تا انتهاي اتمام پروژه خواهد بود.

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,088 بازدید
احقاق حقوق قانونی شامل حقوق معوقه و عیدی و سنوات و حق بیمه بدون قرارداد کتبی
سوال شده آبان 15, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط شهبازی
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,882 بازدید
ماده 17 قانون جدید کار چیست
سوال شده بهمن 14, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط حیرانی
0 امتیاز
1 پاسخ 1,555 بازدید
آیا بدون نوشتن قرارداد کار حق بیمه و سنوات تعلق میگیره ؟
سوال شده آذر 16, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط rezabig (100 امتیاز)
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 437 بازدید
وقتی شخصی در شرکت استخدام می شود. قرارداد ها را باید به کجا ها تحویل داد؟ و آیا این کار الزامی است؟
سوال شده اردیبهشت 19, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط رسول زاده
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,464 بازدید
در قرارداد های کار شفاهی اثبات و احراز موقت یا غیر موقت بودن قرارداد چگونه ممکن می شود ؟
سوال شده اردیبهشت 25, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط ضیایی
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,253 بازدید
در صورت اخراج از کار تکلیف اضافه کاری و حق شیفت شب پرداخت نشده چه می شود
سوال شده بهمن 24, 2017 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط Adel 72 (110 امتیاز)
مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 520 بازدید
شرایط استخدام کارگر با رسید ثبت نام خرید کارت سربازی
سوال شده اردیبهشت 10, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط masih68 (110 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,144 بازدید
آیا می توان قرارداد کار شفاهی مستمر را از دائمی به موقت تغییر داد ؟
سوال شده اردیبهشت 3, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط Tabar (109,450 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 1,247 بازدید
آیا امکان تغییر قرارداد کار دائمی به قرارداد کار موقت وجود دارد
سوال شده فروردین 3, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط Tabar (109,450 امتیاز)
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 658 بازدید
آیا قرارداد کار موقت در فعالیت هایی که جنبه دائمی دارند مجاز است ؟
سوال شده اردیبهشت 25, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط موسوی
0 امتیاز
1 پاسخ 474 بازدید
در صورت نبستن قرارداد با شرکت آیا می توان سنوات و مرخصی زو مطالبه کرد ؟
سوال شده دی 9, 2018 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط hadi2020 (100 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 4,808 بازدید
پزشکی بدون پروانه مطب در واحد درمانی به عنوان پزشک استخدام شده آیا از نظر قانون کار اشتغال او قانونی است ؟
سوال شده اردیبهشت 25, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط طارمی
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
2 پاسخ 1,272 بازدید
کدام نوع قرارداد کار برای استخدام بهتر است؟
سوال شده مهر 19, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط رضاییان
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 10,815 بازدید
آیا قرارداد پیمانکار مشمول قانون کار است ؟
سوال شده بهمن 15, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط خدایی
0 امتیاز
1 پاسخ 996 بازدید
قرارداد کار چه نوع عقدی است
سوال شده آبان 25, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط غفاری
0 امتیاز
1 پاسخ 844 بازدید
قرارداد دسته جمعی کار چگونه است
سوال شده آبان 25, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط فاطمی
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,495 بازدید
تنظیم متن قرارداد کار چگونه است
سوال شده آبان 30, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط غفاری
+1 امتیاز
1 پاسخ 955 بازدید
اصول تهیه و تنظیم قرارداد کار چگونه است
سوال شده آبان 29, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط رنجبر
+1 امتیاز
1 پاسخ 469 بازدید
شرایط تبدیل قرارداد خدمات کشوری به قانون کار
سوال شده آذر 13, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط احسان
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,420 بازدید
آیا می توان به خاطر سخت بودن کار و اذیت شدن توسط کارفرما شکایت کرد ؟
سوال شده شهریور 27, 2016 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط جعفر اشنا
0 امتیاز
1 پاسخ 2,456 بازدید
براساس قانون کار منظور از قرارداد سفید امضا چیست
سوال شده مرداد 20, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط kamrani96 (-1,060 امتیاز)
0 امتیاز
2 پاسخ 3,348 بازدید
آیا قرارداد کار می تواند کمتر از یکسال مثلا 9 ماهه تنظیم شود
سوال شده مرداد 2, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط Tabar (109,450 امتیاز)
مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 1,047 بازدید
آیا مدت تعلیق کارگر جزو سابقه کار و مدت قرارداد کار محسوب می شود
سوال شده فروردین 26, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط Tabar (109,450 امتیاز)
مشاوره رایگان
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,922 بازدید
نمونه قرارداد برای خاتمه کار
سوال شده آبان 25, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط شهابی
+1 امتیاز
1 پاسخ 9,506 بازدید
نمونه قرارداد کار کارگری بر اساس قانون کار
سوال شده آبان 25, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط قربانی
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 4,156 بازدید
نمونه قرارداد کار تامین اجتماعی
سوال شده آبان 25, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط خبازی
+1 امتیاز
1 پاسخ 4,873 بازدید
نمونه فرم قرارداد کار خدماتی
سوال شده آبان 25, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط خسروی
Improvment by BIDBARG
Powered by Question2Answer
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
مشاوره بیمه با متخصصکلیک کنید
...