باز هستیم
0 امتیاز
4,541 بازدید
در قانون کار و قرارداد کار توسط (100 امتیاز)

با سلام

تفاوت ساعت موظفی کارمندان تابع قانون کار با کارمندان تابع خدمات کشوری در چیست؟ 
مثلا برای ماهی که دو روز تعطیل رسمی و چهار جمعه دارد. ساعت موظفی برای هر دو گروه چگونه محاسبه میشود؟ و دوم اینکه اگر ساعت کاری در یک اداره در روز 6 ساعت باشد برای هردو گروه فوق، یک روز مرخصی چند ساعت حساب میشه؟
 ممنون 
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (55,140 امتیاز)

با سلام

1- کارکرد هفتگی از نظر قانون کار 44 ساعت است . یعنی اگر 6 روز کاری داشته باشیم روزی 7 ساعت و 20 دقیقه محاسبه می شود . معمولا کارکرد روزهای عادی را بیشتر می کنند و کارکرد روزهای پنج شنبه را کمتر و یا حذف می کنند .
2-براساس ماده 87 قانون خدمات کشوری ساعات کاری کارمندان نیز هفته ای 44 ساعت است .
3-مرخصی باید براساس کارکرد روزانه باشد ولی چگونه ساعت کاری روزانه 6 ساعت است ؟
با تشکر


با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
2 پاسخ 2,712 بازدید
سوال شده آذر 13, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط neofa (130 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 3,200 بازدید
سوال شده شهریور 2, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط erfani (100 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 1,325 بازدید
سوال شده فروردین 30, 2024 در قانون کار و قرارداد کار توسط beheshti9 (32,670 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 5,075 بازدید
سوال شده اردیبهشت 16, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط فاطمی
بیمه بیکاری
تماس با ما
درباره ما
بلاگ
قوانین و شرایط
حریم خصوصی

آدرس:  تهران، چهارراه ولیعصر، کوچه بالاور، برج فناوری دانشگاه امیر کبیر، واحد 102  ​

تلفن: 02192009759 

ایمیل: info@bidbarg.com 


مجوز اینماد - Enamad Trust Certificate

 

مجوز نماد اعتماد الکترونیک

Zarinpal Trust Certificate

پرداخت امن با زرین پال

 

...