مشاوره بیمه یا اداره کار

آیا جانبازان و آزادگان از کار افتاده کلی در حالت اشتغال مزیتی برای استفاده از مرخصی استحقاقی سالانه دارند

1 پاسخ

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان

0 امتیاز

1 پاسخ 4,043 بازدید

در چه شرایطی کمیسیون پزشکی من رو از کار افتاده کلی تشخیص میده

سوال شده بهمن 1, 2017 در از کار افتادگی و کمیسیون پزشکی توسط samras (100 امتیاز)

+1 امتیاز

1 پاسخ 806 بازدید

از کار افتاده کلی در حین کار شدم به من چقدر حقوق میدن؟

سوال شده دی 12, 2017 در بازنشستگی و مستمری توسط پوریا (140 امتیاز)

+2 امتیاز

2 پاسخ 539 بازدید

در صورت عوارض ناشی از کار سنگین آیا شرکت تعهدی دارد ؟

سوال شده بهمن 27, 2017 در حادثه ناشی از کار توسط فرهاد محمدی (120 امتیاز)

+1 امتیاز

2 پاسخ 1,682 بازدید

آیا تغییر مکان کار از طرف کارفرما مجاز است؟

سوال شده دی 18, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط مگی (90 امتیاز)

مشاوره رایگان

+1 امتیاز

2 پاسخ 1,678 بازدید

از شورای حل اختلاف حکم بازگشت به کار گرفتم ولی کارفرما آزارم میده آیا در این زمینه قانون از من حمایت میکنه

سوال شده مرداد 24, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بدون نام

+1 امتیاز

1 پاسخ 259 بازدید

آیا قوانینی که در قانون کار آمده در صورت توافق طرفین امکان تغییر آن می باشد

سوال شده فروردین 4, 2017 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط akbar555 (110 امتیاز)

+2 امتیاز

1 پاسخ 2,156 بازدید

اگر میزان مرخصی استحقاقی سالانه کارگران بیشتر باشد باید به میزان مقرر قانون کار تغییر کند ؟

سوال شده تیر 11, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط صانعی

+3 امتیاز

1 پاسخ 20,824 بازدید

میزان مرخصی استحقاقی سالانه کارگران مشمول قانون کار چند روز است ؟

سوال شده تیر 11, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط پیمان

مشاوره رایگان

+2 امتیاز

1 پاسخ 1,759 بازدید

منظور از “سال” در احتساب مرخصی استحقاقی سالانه کارگران چیست ؟

سوال شده تیر 13, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط نیما

0 امتیاز

1 پاسخ 956 بازدید

نحوه اثبات دریافت رسید اجباری توسط کارفرما چگونه است

سوال شده مهر 1, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط h.madani (130 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,479 بازدید

آیا استفاده از مرخصی استحقاقی به مدت سه روز در ماه تاثیری در میزان مبلغ نوبتکاری کارگران نوبت کار دارد

سوال شده شهریور 4, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط سمبکالاه (360 امتیاز)

+1 امتیاز

1 پاسخ 1,534 بازدید

آیا در کار نوبت کاری در صورت استفاده از مرخصی استحقاقی از مبلغ فوق العاده نوبت کار کسر می شود

سوال شده خرداد 6, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط سمبکالاه (360 امتیاز)

مشاوره رایگان

+4 امتیاز

1 پاسخ 1,996 بازدید

در چه شرایطی می‌توان مرخصی استحقاقی سالانه کارگر را بازخرید نمود ؟

سوال شده تیر 12, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط سلیمانی

+3 امتیاز

1 پاسخ 2,706 بازدید

ایا مرخصی حج علاوه بر مرخصی استحقاقی سالانه کارگر است ؟

سوال شده تیر 12, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط صفا

0 امتیاز

1 پاسخ 1,227 بازدید

در صورت عدم اجازه برای استفاده از مرخصی سالانه توسط کارفرما شرایط دریافت مانده مرخصی پس از اخراج چگونه است

سوال شده فروردین 14, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Mahyarad (130 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 2,509 بازدید

اثبات عدم استفاده از مرخصی استحقاقی بر عهده کارگر است یا کارفرما

سوال شده شهریور 21, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط miuji (100 امتیاز)

مشاوره رایگان

+1 امتیاز

1 پاسخ 631 بازدید

آیا استفاده از مرخصی سالانه مربوط به هرسال موکول به خاتمه سال است یا در طول سال هم می توان استفاده کرد

سوال شده اردیبهشت 10, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط farhadian (1,290 امتیاز)

+1 امتیاز

3 پاسخ 2,052 بازدید

قانون کار چه حمایت هایی را از نماینده کارگران در مقابل فشار و زور کارفرما دارد

سوال شده خرداد 11, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط موحد (110 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 2,231 بازدید

در صورت اخراج از کار به دلایل نامشخص آیا می توان از کارفرما شکایت کرد

سوال شده تیر 7, 2017 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط khosroshahi (100 امتیاز)

+1 امتیاز

2 پاسخ 1,785 بازدید

در صورتی که در کار پروژه ای کارفرما به تعهدات خود عمل نکند آیا می توان از کارفرما شکایت کرد

سوال شده خرداد 12, 2017 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط alifarahani (110 امتیاز)

مشاوره رایگان

0 امتیاز

1 پاسخ 1,669 بازدید

مفاد قانون کار در خصوص مصونیت نماینده کارگران در قبال کار چیست

سوال شده خرداد 17, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط موحد (110 امتیاز)

+1 امتیاز

1 پاسخ 697 بازدید

بنده کارفرما هستم حق بیمه کارگرم رد نکردم بعد سه ماه حادثه دیده و از کار افتاده کلی شده . حالا من باید چکار کنم ؟

سوال شده خرداد 23, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط پویا

0 امتیاز

1 پاسخ 2,007 بازدید

مواد قانون کار جهت دریافت عیدی ، تعطیلات رسمی و مرخصی استحقاقی کدام است ؟

سوال شده آذر 6, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط آآآ (160 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 6,072 بازدید

آیا به نیروی کار اقماری (۱۵روز کاری و ۱۵ روز غیرکاری) هم مرخصی استحقاقی تعلق میگیرد ؟ به چه میزان ؟

سوال شده مهر 13, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Zaza1990 (100 امتیاز)

مشاوره رایگان

+2 امتیاز

1 پاسخ 1,024 بازدید

ایا استفاده از مرخصی استحقاقی توالی اشتغال در سخت و ز یان آور را از بین می برد ؟

سوال شده مرداد 17, 2016 در سختی کار و مشاغل سخت توسط حداد

+1 امتیاز

1 پاسخ 7,156 بازدید

آیا نگهبانان شیفت ۲۴_۴۸ از مرخصی استحقاقی برخودار میباشند

سوال شده فروردین 19, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Seyedvali51 (110 امتیاز)

0 امتیاز

2 پاسخ 15,755 بازدید

آیا جمعه و روز تعطیلی رسمی که بین مرخصی استحقاقی قرار گیرد جز مرخصی استحقاقی محسوب می شود؟

سوال شده اسفند 11, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط miladred (100 امتیاز)

+1 امتیاز

1 پاسخ 2,642 بازدید

اگه روز چهارشنبه وشنبه مرخصی استحقاقی باشید آیا روز 5شنبه و جمعه هم به روزهای مرخصی کارگر اضافه میشود

سوال شده آبان 29, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط P.moradi (110 امتیاز)

مشاوره رایگان

0 امتیاز

1 پاسخ 3,593 بازدید

طلب مرخصی استحقاقی کارگری در سال چند ساعته؟ و به ازای هر روز کامل چند ساعت مرخصی کم میشه ؟

سوال شده آبان 24, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Mnm (120 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 2,610 بازدید

آیل مرخصی استعلاجی زیر سه روز جزو مرخصی استحقاقی محسوب می شود

سوال شده شهریور 11, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط persiandeveloper (100 امتیاز)

+1 امتیاز

2 پاسخ 7,515 بازدید

یک روز کامل مرخصی استحقاقی کارگری چند ساعت حساب میشه؟

سوال شده آبان 24, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Mnm (120 امتیاز)

+1 امتیاز

1 پاسخ 2,322 بازدید

آیا استراحت پزشکی به مرخصی استحقاقی ربطی داره یانه

سوال شده آبان 9, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط مهدی محبتی

مشاوره رایگان

+1 امتیاز

1 پاسخ 887 بازدید

در کارگاهی استفاده از مرخصی استحقاقی در مقطع معینی از سال است ، کارفرما می تواند این رویه را تغییر دهد ؟

سوال شده تیر 13, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط لاله

+3 امتیاز

1 پاسخ 1,873 بازدید

کارگرانی که از مرخصی استعلاجی استفاده می کنند می توانند مرخصی استحقاقی خود را ذخیره کنند ؟

سوال شده تیر 11, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط خرمیان

+2 امتیاز

1 پاسخ 1,827 بازدید

ایا هزینه غذا در ایام استفاده کارگر از مرخصی استحقاقی نیز به او تعلق می گیرد ؟

سوال شده خرداد 21, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط ساعی

+1 امتیاز

1 پاسخ 4,160 بازدید

اگر مرخصی استعلاجی و استحقاقی استفاده شود عیدی و سنوات به چه صورت محاسبه می شود

سوال شده آبان 26, 2016 در مرخصی زایمان و استعلاجی توسط farzaneh (110 امتیاز)

مشاوره رایگان

+1 امتیاز

1 پاسخ 6,048 بازدید

شرایط برخورداری از مزایای بازنشستگی جانبازان و آزادگان شامل چه مواردی است؟

سوال شده آبان 14, 2016 در بازنشستگی و مستمری توسط ساره

0 امتیاز

1 پاسخ 358 بازدید

آیا بیمه شده ای که در بدواستخدام از کار افتاده کلی شود آیا می تواند از مستمری تامین اجتماعی استفاده کند

سوال شده اردیبهشت 30, 2017 در از کار افتادگی و کمیسیون پزشکی توسط kamrani96 (-1,060 امتیاز)

+2 امتیاز

1 پاسخ 1,819 بازدید

ایا مرخصی سالانه را می شود در طول سال استفاده کرد ؟

سوال شده تیر 17, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط هانیه

+2 امتیاز

1 پاسخ 457 بازدید

آیا مراجع حل اختلاف می توانند به شکایات افرادی که در واحدهای کار و امور اجتماعی اشتغال بکار دارند رسیدگی نمایند ؟

سوال شده خرداد 6, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط شاهوردی

مشاوره رایگان

+1 امتیاز

1 پاسخ 709 بازدید

آیا کارگرانی که در منزل و یا مطب اشتغال به کار دارند با تغییر مالک قرارداد کار آنها تغییر می کند ؟

سوال شده اردیبهشت 25, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط جعفری

+2 امتیاز

1 پاسخ 865 بازدید

کارآموزانی که بین 15 تا 18 سال سن داشته در کارگاهی کارآموزی توأم با کار اشتغال دارند تابع چه مقرراتی هستند ؟

سوال شده تیر 12, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط کاردان

0 امتیاز

1 پاسخ 559 بازدید

در صورت عدم ذکر حق بن و مرخصی استحقاقی آیا نیاز به دادخواست جدید در اداره کار است

سوال شده شهریور 11, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط miuji (100 امتیاز)

+2 امتیاز

1 پاسخ 2,949 بازدید

وضعیت کارگرانی که 24 ساعت کار و 24 ساعت استراحت می کنند به لحاظ مرخصی استحقاقی چگونه است؟

سوال شده خرداد 29, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط صابری

مشاوره رایگان

0 امتیاز

1 پاسخ 3,494 بازدید

آیا کارفرما می توان به اجبار کارگر را مجبور به استفاده از مرخصی استحقاقی کند ؟

سوال شده مهر 14, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط اشکان کارآزما (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 2,207 بازدید

شرایط بازخرید مرخصی استحقاقی استفاده نشده به چه صورت است ؟

سوال شده اردیبهشت 16, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Vahid.hassanlu (100 امتیاز)

+1 امتیاز

1 پاسخ 510 بازدید

آیا مدت اسارات آزادگان جزو سنوات خدمتی در کار محسوب می شود؟

سوال شده اردیبهشت 16, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط رسول احدی

+1 امتیاز

1 پاسخ 2,580 بازدید

ایا باید برای گرفتن مرخصی استحقاقی کارگر جانشین تعیین کرد ؟

سوال شده تیر 17, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط جواد

مشاوره رایگان

+1 امتیاز

1 پاسخ 686 بازدید

از کار افتاده کلی شده ام ولی کارفرما بیمه مرا رد نکرده است برای برقراری مستمری چیکار باید کنم

سوال شده اسفند 6, 2017 در از کار افتادگی و کمیسیون پزشکی توسط Jalalmusavi (110 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 14,148 بازدید

آیا 3 روز مرخص استعلاجی از مدت مرخصی استحقاقی کسر می شود ؟

سوال شده آذر 19, 2017 در مرخصی زایمان و استعلاجی توسط shjo (100 امتیاز)

تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.

...