باز هستیم
ورود
یادآوری
ثبت نام
صفحه اصلی
مشاوره تلفنی
تنظیم لایحه بیمه یا اداره کار
درخواست وکیل بیمه یا اداره کار
بدون پاسخ
طرح سوال
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
شرایط آیین نامه فوق العاده جذب و نحوه اجرا آن ؟
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
شرایط آیین نامه فوق العاده...
+2
امتیاز
4,754
بازدید
سوال شده
اردیبهشت 15, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
مگی
(
90
امتیاز)
دوباره دسته بندی کردن
اردیبهشت 16, 2017
توسط
حسینی
سوال:
چنانچه شرکتی که طبقه بندی مشاغل داره، بدون آیین نامه حق جذب برقرار کنه و بعد اقدام به تهیه آیین نامه جذب کنه و در آیین نامه حق جذب کمتر از دریافتهای مستمری باشه که بدون آیین نامه پرداخت شده
تکلیف پرسنل چی میشه
آیا میشه حق جذب قبلی رو کاهش داد؟
قانون-کار
محاسبه-حق-جذب
آیین-نامه-فوق-العاده-جذب
طبقه-بندی-مشاغل
مزایای-قانون-کار
لطفا
وارد شده
یا
ثبت نام کنید
تا بتوانید دیدگاهی ارسال نمایید
لطفا
وارد شده
یا
ثبت نام کنید
تا بتوانید سوال بپرسید
1
پاسخ
0
امتیاز
پاسخ داده شده
خرداد 7, 2017
توسط
بیمه جو
(
55,060
امتیاز)
با سلام
ظاهرا از نظر قانونی مشکلی ندارد.
با تشکر
با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید
مشاوره های مشابه
+2
امتیاز
1
پاسخ
8,049
بازدید
حق جذب در قانون کار برای مدرک فوق دیپلم و لیسانس چه مبلغی است ؟
سوال شده
دی 4, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
بهاره روحانی
(
120
امتیاز)
محاسبه-حق-جذب
قانون-کار
حق-مدرک
قرارداد-کار
مزایای-قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
5,292
بازدید
حق جذب در محاسبات اضافه کاری به چه صورت است؟
سوال شده
مهر 9, 2016
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
یلدا
محاسبه-حق-جذب
محاسبه-اضافه-کاری
طرح-طبقه-بندی-مشاغل
قانون-کار
قرارداد-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,022
بازدید
آیا به بهانه نداشتن آیین نامه حق جذب میشه از حقوق پرسنل حذفش کرد؟
سوال شده
آبان 7, 2016
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
یلدا
طرح-طبقه-بندی-مشاغل
مزایای-قانون-کار
حق-جذب
هیئت-تشخیص
0
امتیاز
1
پاسخ
4,560
بازدید
آیا کارفرما می تواند طرح طبقه بندی مشاغل را اجرا نکند
سوال شده
تیر 29, 2017
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
rahim32321
(
100
امتیاز)
قانون-کار
طرح-طبقه-بندی-مشاغل
حقوق-پایه
تغییر-پیمانکاری
طبقه-بندی-مشاغل
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,618
بازدید
آیا کارفرمایی که مشاغل کارگران وی سخت و زیان آور می باشد بایستی به کارگران فوق العاده سختی کار بپردازد؟
سوال شده
بهمن 10, 2017
در
سختی کار و مشاغل سخت
توسط
hasani
(
290
امتیاز)
مزایای-قانون-کار
فوق-العاده-سختی-کار
سختی-کار
پرداخت-سختی-کار
مشاغل-سخت-و-زیان-آور
+1
امتیاز
1
پاسخ
4,836
بازدید
فوق العاده شب کاری موضوع ماده ۵۸ قانون کار به چه کسانی تعلق می گیرد و مقدار آن چقدر می باشد ؟
سوال شده
اردیبهشت 17, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
عابدی
شب-کاری
قانون-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
803
بازدید
کسر حق جذب و مهارت فنی و تفاوت تطبیق به دلیل برداشتن از سمت توسط کارفرما قانونی است ؟
سوال شده
دی 4, 2021
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
ahmad1399
(
100
امتیاز)
مزایای-قانون-کار
حق-و-حقوق-کارگر-اخراج-شده
شکایت-کارگر-از-کارفرما
+1
امتیاز
1
پاسخ
2,407
بازدید
منظور فوق العاده نوبت کاری در نوبت صبح و نوبت عصر و نوبت شب چیست
سوال شده
دی 27, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
leilaa707
(
120
امتیاز)
نوبت-کاری
فوق-العاده-نوبت-کاری
نوبت-کاری-صبح
نوبت-کار-عصر
نوبت-کاری-شب
قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,218
بازدید
آیا پس از اجرای طرح طبقه بندی مشاغل محاسبه عیدی و پاداش پایان سال رقم تفاوت تطبیق در محاسبه منظور می گردد
سوال شده
اردیبهشت 17, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
عابدی
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
طبقه-بندی-مشاغل
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,517
بازدید
آیا در کار نوبت کاری در صورت استفاده از مرخصی استحقاقی از مبلغ فوق العاده نوبت کار کسر می شود
سوال شده
خرداد 6, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
سمبکالاه
(
360
امتیاز)
فرمول-نوبتکاری
حقوق-نوبت-کاری
مرخصی-استحقاقی
مبلغ-فوق-العاده
قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
680
بازدید
آیا فوق العاده نوبتکاری فقط براساس درصدهای اعلام شده در قانون کار میباشد
سوال شده
خرداد 6, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
سمبکالاه
(
360
امتیاز)
فرمول-نوبتکاری
درصد-نوبتکاری
قانون-کار
محاسبه-نوبت-کاری
فوق-العاده-نوبتکاری
+2
امتیاز
1
پاسخ
2,643
بازدید
با توجه به تبصره 1 ماده ۳۶ قانون کار، آیا فوق العاده شغل در محاسبه سنوات محسوب میگردد؟
سوال شده
بهمن 17, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
aminbee
(
120
امتیاز)
فوق-العاده-شغل
محاسبه-سنوات
قانون-کار
رای-هیات-حل-اختلاف
دستمزد-ماهانه
حقوق-پایه
0
امتیاز
1
پاسخ
2,329
بازدید
آیا کارکنان نسخه پیچ داروخانه شامل طرح طبقه بندی مشاغل میشوند
سوال شده
شهریور 6, 2017
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
dramkz
(
160
امتیاز)
طبقه-بندی-مشاغل
طرح-طبقه-بندی
نسخه-پیچ-داروخانه
قانون-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
1,153
بازدید
ملاک مشمول شدن موسسه در طرح طبقه بندی مشاغل چیست
سوال شده
شهریور 3, 2017
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
erfani
(
100
امتیاز)
طبقه-بندی-مشاغل
مشمول-شدن-طبقه-بندی-مشاغل
قانون-کار
قوانین-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,306
بازدید
پرداخت حداقل حقوق قانون کار برای شغل حسابداری رد کنیم مشکلی پیش می آید؟
سوال شده
مهر 19, 2016
در
لیست بیمه
توسط
پری
پرداخت-حق-بیمه
قانون-کار
قرارداد-کار
عنوان-شغلی
طبقه-بندی-مشاغل
حداقل-حقوق
0
امتیاز
1
پاسخ
1,443
بازدید
کاهش امتیاز شغل و شاغل کاهش حقوق و دستمزد
سوال شده
اردیبهشت 1, 2018
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
فنون بیمه
(
29,220
امتیاز)
شرایط-قرارداد-کار
طبقه-بندی-مشاغل
پرداخت-حقوق
کاهش-دستمزد-روزانه
اعلام-تغییر-دستمزد
+1
امتیاز
1
پاسخ
3,299
بازدید
آیا حقوق مبنا بدون توافق قابل کاهش است؟
سوال شده
خرداد 9, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Iran
(
110
امتیاز)
کاهش-حقوق-مبنا
طبقه-بندی-مشاغل
حقوق-مبنا
میزان-حقوق-مبنا
محاسبه-حقوق-مبنا
0
امتیاز
1
پاسخ
3,439
بازدید
مقدار حق سنوات و عیدی برای کارکنانی که به صورت پاره وقت کار می کنند چگونه است
سوال شده
مرداد 29, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
sam.yousefi
(
170
امتیاز)
پرداخت-سنوات
پرداخت-عیدی
قانون-کار
قانون-جدید-کار
مزایای-قانون-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
2,490
بازدید
در صورت رای نهایی دادگاه و عدم پرداخت کامل مطالبات توسط کارفرما چه باید کرد
سوال شده
مرداد 24, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
amg
(
100
امتیاز)
شکایت-از-کارفرما
اداره-کار
رای-اداره-کار
مطالبات-قانونی
مزایای-قانون-کار
قانون-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
995
بازدید
پرداخت اضافه کاری و مرخصی و ماموریت در قرارداد پیمانکاری با مقاطعه دهنده به عهده کیست
سوال شده
اردیبهشت 3, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Tabar
(
109,610
امتیاز)
قرارداد-مقاطعه-دهندگان
مزایای-قانون-کار
مرخصی
قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
4,840
بازدید
آیا کارگران روزمزد مشمول مزایا و امتیازات قانون کار می شوند
سوال شده
فروردین 12, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Tabar
(
109,610
امتیاز)
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
کارگر-روز-مزد
مزایای-قانون-کار
کارگر-روزمزد
+1
امتیاز
1
پاسخ
3,718
بازدید
حق ایاب و ذهاب کارگران در سال 96
سوال شده
اسفند 4, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
بامدادی
هزینه-ایاب-و-ذهاب
مزایای-قانون-کار
قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,937
بازدید
حق و حقوق کارگر چیست
سوال شده
آبان 25, 2016
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
لارستانی
حقوق-کارگر
قانون-کار
مزایای-قانون-کار
سنوات
پاداش-کار
قرار-داد-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
5,613
بازدید
آیا کارگران روزمزد مشمول بیمه و مالیات و سایر مزایای قانون کار میباشند
سوال شده
آبان 23, 2016
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
بدون نام
قانون-کار
کارگر-روز-مزد
بیمه-تامین-اجتماعی
مالیات-حقوق
مزایای-قانون-کار
قرارداد-کار-شفاهی
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,591
بازدید
آیا کارفرما طبق قانون کار حق دارد بعد از گرفتن پست حقوق و مزایا کارگر خود را تنزل دهد؟
سوال شده
آبان 15, 2016
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
بدون نام
قانون-کار
مزایای-قانون-کار
بیمه-کارگری
فیش-حق-بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,749
بازدید
چگونگی احقاق حق در قرارداد ساعتی چگونه می توان بین حقوق و مزایای قانونی تفاوت قایل شد
سوال شده
آبان 1, 2016
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Cf Kh
مزایای-قانون-کار
قرارداد-کار
قانون-کار
بیمه-حق-التدریس
سوابق-بیمه
قرارداد-ساعتی
+2
امتیاز
1
پاسخ
2,733
بازدید
کارفرما حقوق و مزایای من را پرداخت نمیکند و من هیچ قراردای هم ندارم چیکار کنم
سوال شده
مهر 16, 2016
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
بدون نام
قانون-کار
قرارداد-کار
مزایای-قانون-کار
پرداخت-عیدی
پرداخت-سنوات
بیمه-تامین-اجتماعی
0
امتیاز
1
پاسخ
3,345
بازدید
در صورت عدم پرداخت سنوات ، حق فرزند ، بن کارگری ، حق مسکن توسط کارفرما چه باید کرد ؟
سوال شده
آذر 9, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
hojjatperspoolis
(
100
امتیاز)
حق-عائله-مندی
قانون-کار
بیمه-کارگری
مزایای-قانون-کار
حق-اولاد
بیمه-طلبه
0
امتیاز
1
پاسخ
578
بازدید
افزایش میزان حق بیمه پرداختی ماهانه توسط کارفرما چه تغییری در سنوات پایان سال ایجاد خواهد کرد
سوال شده
شهریور 6, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
dramkz
(
160
امتیاز)
قانون-کار
محاسبه-سنوات
مزایای-قانون-کار
پاداش-سنوات-پایان-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
575
بازدید
آیا حق شیت نگهبانی که روزانه عدد ثابتی هم هست جزو مزایای پرداختی به تبع شغل بحساب می آید
سوال شده
مرداد 28, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
erfani
(
100
امتیاز)
حقوق-و-دستمزد
قانون-کار
حق-شیفت-نگهبانی
روز-مزد
دستمزد-روزانه
مزایای-قانون-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
983
بازدید
در قانون کار ، حق مأموریت روزانه نباید از چه چیزی کمتر باشد؟
سوال شده
مرداد 3, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
دیوید
(
100
امتیاز)
حق-مأموریت
قانون-کار
دریافتی-روزانه
مزد-روزانه-خالص
مزایای-قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
940
بازدید
آیا مبلغ نوبتکاری کارگران به تعداد روزهایی که در محل کار حاضر بودند ارتباط دارد یا خیر؟
سوال شده
خرداد 3, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
سمبکالاه
(
360
امتیاز)
حقوق-نوبت-کاری
کارکرد-کارگر
مزایای-قانون-کار
قانون-کار
محاسبه-حقوق
+1
امتیاز
2
پاسخ
3,085
بازدید
برای دریافت حق اولاد آیا داشتن سوابق بیمه کافی الزامی هست
سوال شده
اردیبهشت 18, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
majid.safavi
(
220
امتیاز)
قانون-کار
واریز-حق-اولاد
مزایای-قانون-کار
مبلغ-حق-اولاد
سابقه-بیمه
اداره-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
6,558
بازدید
آیا حق اولاد به بانوانی که همزمان با همسرانشان در یک کارگاه مشغول به کار می باشند ، تعلق می گیرد ؟
سوال شده
فروردین 3, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
رازینی
مزایای-قانون-کار
محاسبه-حقوق
حق-عائله-مندی
حق-اولاد
مبلغ-حق-اولاد
قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
13,489
بازدید
فرمول محاسبه نوبتکاری چگونه است ؟
سوال شده
بهمن 26, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
سمبکالاه
(
360
امتیاز)
نوبت-کاری
فرمول-نوبتکاری
مزد-مبنا
نوبتکاری
قانون-کار
مزایای-قانون-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
5,843
بازدید
حق بن چیست؟ پرداخت آن چه زمانی باید باشد؟
سوال شده
اردیبهشت 31, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
kamrani96
(
-1,060
امتیاز)
حق-بن
پرداخت-حق-بن
مزایای-قانون-کار
میزان-حق-بن
مبلغ-حق-بن
0
امتیاز
1
پاسخ
520
بازدید
شرایط فعال کردن طبقه بندی مشاغل چیست
سوال شده
شهریور 6, 2017
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
مهدی9902
(
100
امتیاز)
طبقه-بندی-مشاغل
درخواست-طبقه-بندی-مشاغل
شرایط-طبقه-بندی
+2
امتیاز
1
پاسخ
890
بازدید
ایا مزایایی که به کارگر با توجه به شرایط کاری پرداخت می شود با تغییر شغل قطع می شود ؟
سوال شده
خرداد 14, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
ترکی
قرارداد-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
بیمه
مزایا
مزایای-قانون-کار
+3
امتیاز
1
پاسخ
1,135
بازدید
اگر کارگر شب کار جمعه شب را در کارگاه کار کند و شب دیگر تعطیل باشد 40% فوق العاده به او تعلق می گیرد ؟
سوال شده
تیر 12, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
قیاس الدین
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
تامین-اجتماعی
نوبت-کاری
شب-کاری
+2
امتیاز
1
پاسخ
639
بازدید
کارگری که در جمعه شب کار می کند و شب دیگری تعطیل است مشمول 40% فوق العاده است ؟
سوال شده
تیر 4, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
طاهریان
قانون-کار
بیمه
تامین-اجتماعی
بیمه-تامین-اجتماعی
شب-کاری
نوبت-کاری
+3
امتیاز
1
پاسخ
749
بازدید
ایا فوق العاده نوبت کاری ناظر بر مزد روز جمعه ، تعطیلات رسمی و مرخصی استحقاقی نیز می باشد ؟
سوال شده
تیر 4, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
فردوس
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
تامین-اجتماعی
بیمه
مرخصی-استعلاجی
+2
امتیاز
1
پاسخ
4,008
بازدید
کارگرانی که به صورت 24 ساعت کار و 24 استراحت فوق العاده نوبت کاری چگونه است ؟
سوال شده
تیر 4, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
شادکام
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
تامین-اجتماعی
بیمه
ساعت-کار
نوبت-کاری
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,156
بازدید
اگر جمعه روز کاری باشد و تعطیلی روز غیر جمعه ایا روز جمعه فوق العاده محاسبه می شود ؟
سوال شده
تیر 3, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
ترکاشوند
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
تامین-اجتماعی
بیمه
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,399
بازدید
ایا کارگران نوبتکار در زمان مرخصی استحقاقی مشمول فوق العاده نوبتکاری هستند ؟
سوال شده
تیر 13, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
رضا
قانون-کار
مرخصی
مرخصی-استحقاقی
نوبت-کاری
مرخصی-سالانه
+3
امتیاز
1
پاسخ
975
بازدید
ایا کارفرما می تواند روال پرداخت فوق العاده برای نوبت کاری شب را بردارد ؟
سوال شده
تیر 12, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
علی
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
تامین-اجتماعی
بیمه
نوبت-کاری
شب-کاری
+2
امتیاز
1
پاسخ
630
بازدید
ایا 40% فوق العاده به کارگر نوبتی در روز جمعه تعلق می گیرد ؟
سوال شده
تیر 12, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
علی شاهی
قانون-کار
تامین-اجتماعی
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
نوبت-کاری
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,462
بازدید
کارگرانی که یک ماه صبح ، یک ماه شب کار می کنند مشمول فوق العاده نوبت کاری قرار می گیرند ؟
سوال شده
تیر 4, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
پیراسته
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
تامین-اجتماعی
بیمه
نوبت-کاری
ساعت-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
975
بازدید
کارگر شب کار که در تعطیلات است مشمول فوق العاده شب کاری قرار می گیرد ؟
سوال شده
تیر 4, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
نادری
قانون-کار
تامین-اجتماعی
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
نوبت-کاری
+2
امتیاز
1
پاسخ
868
بازدید
ایا به کارگر نوبت کاری در ماموریت ، فوق العاده نوبت کاری تعلق می گیرد ؟
سوال شده
تیر 4, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
حمزه
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
تامین-اجتماعی
بیمه
نوبت-کاری
ساعت-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
2,495
بازدید
کارگرانی که شیفت کاری انها یک ساعت در شب واقع شود فوق العاده نوبت کاری تعلق می گیرد ؟
سوال شده
تیر 4, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
حیان
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
تامین-اجتماعی
بیمه
نوبت-کاری
ساعت-کار
مشاوره بیمه
دسته بندی ها
تمامی دسته بندی ها
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
(21,376)
بازنشستگی و مستمری
(2,642)
بیمه بیکاری
(2,165)
بیمه اختیاری و بیمه مشاغل آزاد
(1,558)
سوابق بیمه
(1,322)
شکایت از کارفرما یا کارگر
(1,325)
قانون کار و قرارداد کار
(1,134)
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
(1,068)
پرداخت حق بیمه
(1,072)
لیست بیمه
(861)
مفاصا حساب بیمه
(282)
سختی کار و مشاغل سخت
(759)
خدمات درمانی و دفترچه بیمه
(835)
از کار افتادگی و کمیسیون پزشکی
(464)
مرخصی زایمان و استعلاجی
(526)
حادثه ناشی از کار
(187)
هدیه ازدواج
(156)
خرید بیمه سربازی
(207)
بیمه اجباری پرسنل و کارکنان
(256)
جریمه و بدهی بیمه
(177)
سازمان تامین اجتماعی
(391)
دیوان عدالت اداری
(76)
سایت و سامانه وزارت کار
(105)
خانه کارگر
(25)
دیه و بیمه خودرو
(5,312)
بیمه عمر و سرمایه گذاری
(2,826)
بیمه درمان
(2,150)
شرکت بیمه
(1,313)
سایر بیمه ها
(1,308)
صندوق خدمات کشوری و سایر صندوق ها
(994)
سایر
(1,430)
پشتیبانی بیدبرگ
(66)
بیمه تامین اجتماعی
(2)
بیمه شخص ثالث
(1)
بیمه تکمیلی
(1)
قانون کار و حل اختلاف
(1)
بیمه بدنه
(1)
بیمه مسوولیت و بیمه مهندسی
(1)
بیمه عمر
(1)
پرداخت دیه
(1)
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ
.
.
...