باز هستیم
+2 امتیاز
4,135 بازدید
در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط (120 امتیاز)
دوباره دسته بندی کردن توسط
سلام. مدیر مدرسه غیردولتی هستم. سال گذشته همسری  یکی ازدوستانم صرفا جهت تجربه و سابقه بیمه که خودش پرداخت میکرد هفته ای دوروزدرمدسه بودوحدود4میلیون شهریه هم ازدانش آموزان گرفته.

امسال اجازه ندادم ولی برای حفظ آبرو شکایتی هم نکردم.اخیرا ایشان شکایت حق وحقوق کرده اند.قراردادی نداشتیم وفقط ماهیانه 15روزبیمه ردشده .ایشان درهمان سال درجایی دیگرنیمه وقت بابیمه نیمه کارکرده اند.

آیا الان بعداز گذشت 5 ماه ازاخراج میتوانندمرامحکوم کنند؟تکلیف شهریه هایی که دریافت کرده چه میشود؟
2 پاسخ
0 امتیاز
توسط (49,700 امتیاز)
باسلام.
مرور زمان تاثیری در طرح شکایت بالاخص موضوع حق بیمه نخواهد داشت.ضمن انکه موضوع دریافت شهریه مازاد از دانش آموزان در اداره کار رسیدگی نمیشود.ومیبایست در دادگستری طرح دعوی نمایید.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید
0 امتیاز
توسط (2,300 امتیاز)

باسلام

درخصوص شهریه های دریافتی مرجع رسیدگی دادگستری (شورای حل اختلاف) می باشد

ولی درخصوص شکایت وی از شما ـ  بر اساس تبصره یک ماده 13 قانون کار دیون کارگر جزو دیون ممتاز بوده و با گذشت زمان از بین نمی رود و قابل مطالبه می باشد  و طبق ماده 87آیین دادرسی کار اثبات کارکرد وارایه مدارک بعهده کارگر می باشد

و شما می توانید ادعای کارکرد وی را برابر با15 روز کارکرد بیمه تایید نمایید ودرصورتی هم که رسید پرداخت حقوقی هم دارید ارائه نمایید


با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,100 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,717 بازدید
سوال شده اردیبهشت 6, 2017 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط mohseni_amaj (520 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,158 بازدید
سوال شده فروردین 20, 2017 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط aleeex7008 (120 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,651 بازدید
بیمه بیکاری
تماس با ما
درباره ما
بلاگ
قوانین و شرایط
حریم خصوصی

آدرس:  تهران، چهارراه ولیعصر، کوچه بالاور، برج فناوری دانشگاه امیر کبیر، واحد 102  ​

تلفن: 02192009759 

ایمیل: info@bidbarg.com 


مجوز اینماد - Enamad Trust Certificate

 

مجوز نماد اعتماد الکترونیک

Zarinpal Trust Certificate

پرداخت امن با زرین پال

 

...