آیا می شود قرارداد شش ماه رو چهار ماه کرد ؟

Question

آیا می شود قرارداد شش ماه رو چهار ماه کرد ؟

1 پاسخ

مشاوره های مشابه

+1 امتیاز

1 پاسخ 492 بازدید

در مراجع حل اختلاف عنوان قرارداد برای تشخیص کافی است ؟

سوال شده خرداد 6, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بیژن

+2 امتیاز

1 پاسخ 445 بازدید

طبق ماده 26 موضوع اختلاف می بایستی مستقیماً در هیأت حل اختلاف مطرح شود ؟

سوال شده خرداد 7, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط حاتمی

+2 امتیاز

1 پاسخ 159 بازدید

اگر انتخاب نمایندگان کارفرمایان باطل اعلام می شود تکلیف پرونده‌ های رسیدگی شده و در دست اقدام چیست ؟

سوال شده اردیبهشت 31, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط چگینی

+2 امتیاز

1 پاسخ 806 بازدید

اگر خوانده یک موسسه یا سازمان دولتی و یا شهرداری باشد ابلاغ باید چگونه انجام شود ؟

سوال شده اردیبهشت 29, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط خلیجی

+2 امتیاز

1 پاسخ 725 بازدید

آیا کارفرما مکلف به پرداخت حق سنوات به میزان سالی یکماه در صورت تایید اخراج می باشد ؟

سوال شده خرداد 7, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط زاهد

+2 امتیاز

1 پاسخ 1,221 بازدید

ایا هیأت‌ های تشخیص صلاحیت تشخیص موجه یا غیر موجه بودن اخراج را دارا می باشند ؟

سوال شده خرداد 7, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط خلیلی

+2 امتیاز

1 پاسخ 473 بازدید

آیا پس از درج رای مرجع‌ حل اختلاف در صورتجلسه اعضاء هیأت می توانند مطلبی در ذیل رای بنویسند ؟

سوال شده خرداد 6, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط کاظمی

+2 امتیاز

1 پاسخ 1,515 بازدید

در صورت استنکاف کارفرما از اجرای رای ، کارگر می تواند به استناد این رای همه ماهه حقوق ایام بلاتکلیفی بگیرد ؟

سوال شده خرداد 6, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط صبوری

+1 امتیاز

1 پاسخ 426 بازدید

آیا اعضاء یک هیأت تشخیص می توانند در هیأت های دیگر به عنوان عضو شرکت داشته باشند ؟

سوال شده خرداد 6, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بادامکی

+2 امتیاز

1 پاسخ 537 بازدید

برخورد مراجع حل اختلاف با کارگری که از سازمان دولتی قطع رابطه شده به چه نحوی می باشد ؟

سوال شده خرداد 6, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط لاری

+2 امتیاز

2 پاسخ 1,071 بازدید

آیا می توان اختلاف کارگری و کارفرمایی را در مرجعی غیر از واحد کار و امور اجتماعی طرح و اقامه دعوی نمود ؟

سوال شده خرداد 6, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط قربانی

+3 امتیاز

1 پاسخ 1,110 بازدید

آیا کارگر ذینفع می تواند در مورد حق السعی ایام تعلیق به اداره کار تسلیم شکایت نماید ؟

سوال شده خرداد 5, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط حمیدی

+3 امتیاز

1 پاسخ 841 بازدید

آیا هیات حل اختلاف می تواند کارفرما را تنها مکلف به پرداخت قسمتی از حق السعی معوقه کارگر بنماید ؟

سوال شده خرداد 5, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط فهیمی

+3 امتیاز

1 پاسخ 1,328 بازدید

اگر کارگر اعتراض به رای هیات تشخیص نکند، آیا هیأت حل اختلاف اصدار رای می نماید ؟

سوال شده خرداد 5, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بیگلری

+2 امتیاز

1 پاسخ 439 بازدید

آیا مراجع اداری و یا قضایی صلاحیت اظهارنظر در خصوص موجه بودن و غیرموجه بودن اخراج را دارا می باشند ؟

سوال شده اردیبهشت 31, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط مقدم

+1 امتیاز

1 پاسخ 6,100 بازدید

برای تصفیه حساب با کارگر باید چه چیز هایی را درج کنیم که به مشکل نخوریم

سوال شده آبان 19, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط رمضانی

+1 امتیاز

1 پاسخ 634 بازدید

بین کارگر و کارفرما در زمینه اشتباه در محاسبه و پرداخت اختلاف بروز کرده است تکلیف چیه ؟

سوال شده خرداد 14, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط رادین

+3 امتیاز

1 پاسخ 479 بازدید

قراردادی که امضا کردم شرطش عدم ایجاد رابطه استخدامیه در صورت اختلاف تکلیف چیه ؟

سوال شده خرداد 12, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط هوشمند

+2 امتیاز

1 پاسخ 661 بازدید

محدوده صلاحیت هیأت حل اختلاف در ورود به رسیدگی به آرای هیأت های تشخیص ؟

سوال شده خرداد 7, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط قناد

+1 امتیاز

1 پاسخ 598 بازدید

ایا مراجع حل اختلاف صلاحیت رسیدگی به شکایات دسته جمعی کارگران را نیز دارند ؟

سوال شده خرداد 7, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط طیبی

+2 امتیاز

1 پاسخ 478 بازدید

چگونگی تشکیل جلسات هیأت های تشخیص موضوع ماده 164 قانون کار ، کارشناسان رسمی هستند ؟

سوال شده خرداد 6, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بدون نام

+2 امتیاز

1 پاسخ 663 بازدید

آیا کارفرما تکلیفی در خصوص پرداخت وجهی از بابت مدت بلاتکلیفی کارگر خواهد داشت ؟

سوال شده خرداد 6, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط جاوید

+1 امتیاز

1 پاسخ 502 بازدید

در صورت استفا 2 نفر از اعضا هیات حل اختلاف این هیات صلاحیت رسیدگی به پرونده‌ های ارجاعی را خواهد داشت ؟

سوال شده خرداد 6, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط یعقوبی

+1 امتیاز

1 پاسخ 514 بازدید

اگر فردی شاغل و سهام دار در شرکتی باشد آیا مراجع حل اختلاف قانون کار صلاحیت رسیدگی به دعاوی فی مابین را دارند ؟

سوال شده خرداد 5, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط اخلاقی

+3 امتیاز

1 پاسخ 427 بازدید

رسیدگی به جرایم کارفرمایان با کدام مرجع است ؟

سوال شده خرداد 5, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط حامد

+2 امتیاز

1 پاسخ 1,352 بازدید

آیا هیأت های تشخیص و حل اختلاف ملزم به دعوت از کارگر و کارفرما برای حضور در جلسات رسیدگی هستند ؟

سوال شده اردیبهشت 31, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط یار محمد گودرزی

+2 امتیاز

1 پاسخ 1,101 بازدید

اگر در صورت بروز حادثه ای کارگاه تعطیل شود تکلیف قرارداد کار بین کارگر و کارفرما چیست ؟

سوال شده اردیبهشت 30, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط سالاری

+1 امتیاز

1 پاسخ 956 بازدید

اگر ابتدای استخدام در یک شرکت به طور شفاهی قرار بر بستن قرارداد شود ولی قرارداد نبندن چه می شود کرد ؟

سوال شده خرداد 3, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بدون نام

+1 امتیاز

1 پاسخ 1,767 بازدید

اگر در پایان قرارداد کار قرار بر تمدید قرارداد به طور شفاهی باشد ولی در ابتدای قرارداد اطلاع به عدم همکاری داده شود چگونه می توان شکایت کرد ؟

سوال شده خرداد 2, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بدون نام

+2 امتیاز

1 پاسخ 1,192 بازدید

تکلیف پرداخت حق الزحمه حضور در جلسات برای کارکنانی که بیش از 8 جلسه در ماه است ، چیست ؟

سوال شده خرداد 6, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط جعفری

0 امتیاز

1 پاسخ 780 بازدید

آیا هیئت تشخیص و حل اختلاف محباز به صدور رای به تعلیق در آوردن قرارداد کار می باشند

سوال شده فروردین 26, 2017 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط Tabar (109,850 امتیاز)

+1 امتیاز

1 پاسخ 590 بازدید

آیا مراجع حل اختلاف در صورت انقضاء مدت قرارداد می توانند حکم بر ابقاء بکار کارگر صادر نمایند ؟

سوال شده خرداد 7, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط شمس

+1 امتیاز

1 پاسخ 836 بازدید

آیا کارفرما میتونه کارگرش رو تعلیق از کار کنه ؟

سوال شده اردیبهشت 24, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط احدی فر

0 امتیاز

1 پاسخ 1,249 بازدید

آیا سنوات به قرارداد کاری که با توافق طرفین فسخ شده است تعلق می گیرد

سوال شده اردیبهشت 3, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط Tabar (109,850 امتیاز)

+1 امتیاز

1 پاسخ 740 بازدید

در قرارداد های کاری که برای انجام فعالیت های مستمر کارگاه منعقد می شوند آیا طرفین می تونند بطور یک جانبه قرارداد را فسخ نمایند ؟

سوال شده اردیبهشت 27, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط عابدی

+2 امتیاز

1 پاسخ 299 بازدید

کارفرما حین رسیدگی مطالبات معوقه کارگر را اخراج نموده اقدام هیأت رسیدگی کننده چگونه است ؟

سوال شده خرداد 7, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط جابری

+2 امتیاز

1 پاسخ 809 بازدید

آیا در هییت حل اختلاف اداره کار به مدرک کپی می شه استناد کرد ؟

سوال شده مرداد 28, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط حسین

+2 امتیاز

1 پاسخ 4,426 بازدید

اگر کارگر به کارگاه خسارت وارد کرده باشد، ایا می توان از مراجع حل اختلاف جبران خسارت طلب کرد ؟

سوال شده خرداد 5, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بنگر

+3 امتیاز

1 پاسخ 2,241 بازدید

اگر رای دیوان رسیدگی پرونده در هیات همعرض باشد ، پرونده را در اداره کار دیگری رسیدگی کرد ؟

سوال شده خرداد 13, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط حسینی

+1 امتیاز

1 پاسخ 1,394 بازدید

قرارداد منطبق بر استاندارد اداره کار رو می خواستم

سوال شده آبان 29, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط هامونی

+2 امتیاز

1 پاسخ 1,037 بازدید

اگر رسیدگی به پرونده در مراجع حل اختلاف طولانی شود تکلیف حق السعی معوقه کارگر چه می شود ؟

سوال شده خرداد 14, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط مهدی

+2 امتیاز

1 پاسخ 609 بازدید

اگر هیات همعرض در صدور رأی به حکم هیأت قبلی استناد کند ایرادی به آن وارد می شود ؟

سوال شده خرداد 13, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط نورایی

+2 امتیاز

1 پاسخ 520 بازدید

اگر رسیدگی در دیوان منوط به رای در مرجع دیگری باشد جریان دادرسی به چه صورت می شود ؟

سوال شده خرداد 13, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط برحق

+2 امتیاز

1 پاسخ 1,509 بازدید

قرار اسقاط شکایت و ابطال دادخواست در دیوان عدالت اداری در چه مواردی صادر می شود ؟

سوال شده خرداد 13, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط میناوند

+1 امتیاز

1 پاسخ 3,194 بازدید

اگر دیوان عدالت حکم بر توقف اجرای رای هیات حل اختلاف بر بازگشت به کار بگیرد ، حق السعی کارگر چه می شود ؟

سوال شده خرداد 13, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط استرکی

+3 امتیاز

1 پاسخ 860 بازدید

شعب تجدیدنظر دیوان عدالت اداری از چند نفر تشکیل می شود ؟

سوال شده خرداد 13, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بختکیان

+3 امتیاز

1 پاسخ 2,303 بازدید

اگر رای دیوان عدالت علیه رای مراجع حل اختلاف باشد ، می شود اعتراض زد ؟

سوال شده خرداد 13, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط سیدی

+2 امتیاز

1 پاسخ 975 بازدید

اگر کارفرما در مراجع حل اختلاف مدعی می‌شود مشمول معافیت واحد های زیر ده نفر است تکلیف چیست ؟

سوال شده خرداد 12, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط سبحان

+1 امتیاز

1 پاسخ 256 بازدید

اگر مرجع رسیدگی کننده در قضاوت خود اشتباه کرده باشد ، می تواند مجدداً وارد رسیدگی شود ؟

سوال شده خرداد 7, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بهنود

+2 امتیاز

1 پاسخ 375 بازدید

ایا مرجع حل اختلاف می تواند وارد رسیدگی به پرونده ای شود که کارفرما ادعای رابطه شراکت دارد ؟

سوال شده خرداد 6, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط صارمی

ghashghaii · Answer 1 · 2016-06-12T03:10:30+0000

سلام با توافق کارگر و کارفرما می توان مدت قرارداد را تغییر داد. دوطرف باید راضی باشند. قشقایی

آیا می شود قرارداد شش ماه رو چهار ماه کرد ؟

لطفا وارد شده یا ثبت نام کنید تا بتوانید دیدگاهی ارسال نمایید

لطفا وارد شده یا ثبت نام کنید تا بتوانید سوال بپرسید

1 پاسخ

مشاوره های مشابه

دسته بندی ها