با سلام
اگر ابتدای استخدام در یک شرکت به طور شفاهی قرار بر بستن قرارداد و بیمه باشد ولی بعد از حدود چهار ماه قرارداد بسته شود بدون در نظر گرفتن حدوددو ماه و نیم اول،آیا بعد از اتمام قرار داد یک سال و اتمام همکاری از جانب کارفرما می توان از راه قانونی حق و حقوق و بیمه آن زمان را دریافت کرد،
اگر بعد از چهارماه شکایت می کردم به دلیل نبستن قرارداد و رد نکردن بیمه آیا کارفرما مجبور به استخدام دائم من می شد
