باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
1 پاسخ
0 امتیاز
قبل توسط (153,530 امتیاز)
 
بهترین پاسخ

سلام عدم استرداد سفته امانی کارگر بعد از پایان قرارداد کار و به اجرا گذاشتن آن‌ها توسط کارفرما در صورتی که خسارتی کارگر به کارفرما وارد نکرده باشد، مصداق خیانت در امانت است.

در صورتی که کارگر به کارفرما خسارت وارد کرده باشد، با توجه به اینکه سفته بابت ضمانت  اخذ شده ، لذا کارفرما باید بتواند اثبات کند که کارگر به وی خسارت وارد نموده است.

 پيشنهاد مي شود کارگر برای استرداد سفته در شكايت نامه اداره كار موضوع هاي بيمه ، حقوق زير حدنصاب، قبولي استعفا و استرداد سفته رو مطرح كنيد.


با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 373 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,107 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 3,524 بازدید
0 امتیاز
0 پاسخ 389 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,626 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,576 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 4,592 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,579 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,513 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,391 بازدید

دسته بندی ها

تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
بلاگ
قوانین بیدبرگ
.
.


...