دریافت مشاوره تلفنی از متخصص
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
0 امتیاز
405 بازدید
در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط (100 امتیاز)
سلام.

بنده به عنوان كارورز در واحد پذيرنده كه مدرسه ابتدائي غير دولتي(وابسته به دولت) بود شروع به كار كردم كه پس از يكي دو هفته يكي از معاونين استعفا دادن و بعد از آن تمام مسئوليت ها و كارهاي معاون اجرائي مدرسه را من به طور تمام و كمال انجام دادم يعني به جاي يك كارمند مستقل كار كردم و واحد پذيرنده هيچ بيمه و حقوق پرداخت نكردند به علت اينكه كارورز بودم،در صورتي كه با قرار داد كارورزي از من به عنوان يك كارمند مستقل استفاده كردند و حقوق و مزاياي مربوط به آن كارمند كه استعفا داده بود و از طرف دولت به كارفرما بودجه داده ميشد را كارفرما خودش گرفت.و در آخر پس از اتمام كارورزي اخراج شدم.آيا من ميتوانم براي آن مدت كه از من سو استفاده شده  ادعاي حق بيمه كنم؟
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (6,620 امتیاز)
با سلام. به دلیل عدم واریز حقوق و عدم پرداخت حق بیمه احراز رابطه کارگری و کارفرمایی کمی دشوار است. ولی با ارجاع به بازرسی قابل اثبات است

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 718 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 617 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 4,814 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 664 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 375 بازدید
+3 امتیاز
1 پاسخ 506 بازدید
سوال شده بهمن 17, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بدون نام
0 امتیاز
1 پاسخ 1,995 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,935 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 7,065 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,393 بازدید
+1 امتیاز
2 پاسخ 3,590 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 624 بازدید
سوال شده اسفند 29, 2016 در بیمه عمر و سرمایه گذاری توسط بدون نام
0 امتیاز
1 پاسخ 1,920 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 757 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 12,304 بازدید
+1 امتیاز
2 پاسخ 3,948 بازدید
سوال شده خرداد 6, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بدون نام
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
بلاگ
قوانین بیدبرگ
.
.


...