باز هستیم
0 امتیاز
1,600 بازدید
در بیمه اجباری پرسنل و کارکنان توسط (100 امتیاز)
سلام وقت بخیر.

بنده یک سال وچهار ماه واسه یه کارگاه کار می کنم.که تازه حدود چهار ماه هست که منو بیمه کرده با عنوان منشی.حقوق من سه ماه ۲میلیون با بیمه بود.اما از ماه پیش ۲۰۰ تومن سهم بیمه م رو از حقوقم کم می کنه. ایا کاری که ایشون می کنن درسته؟! حداقل حقوق ۱۹۷۰ تومان هستش که این شامل کم شدن حق بیمه هم میشه ؟!

یعنی حقوقی که به من پرداخت باید بشه یک و نهصد وهفتاد هست که ۲۰۰ کم بشه یا خیر باید طوری باشه که من خالص ۱۹۷۰ رو بگیرم ؟!
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (49,700 امتیاز)
با سلام

بحث 7 درصد بیمه سهم کارگر ، در پایان هر ماه قابل کسر میباشد ولی کارفرما میبایست اولا حق بیمه ماههای ابتدایی کار را پرداخت کند بعلاوه مزایای ضمن کار مانند حق بن و ححق مسکن مجموعاً 700 هزار تومن به کارگر پرداخت نماید.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید
سوال شده آذر 26, 2020 در بیمه اجباری پرسنل و کارکنان توسط (100 امتیاز) اگر پرداخت حق بیمه را مطالبه کنیم ولی پرداخت نشود چه اقدامی کنیم ؟
توسط (100 امتیاز)
سلام

یعنی الان حقوق من میبایست ۱۹۱۰ به اضافه ۷۰۰ تومان حق بن و مسکن بشه که میشه  ۲۶۱۰  که اخر هر ماه دویست تومن حق بیمه کسر میشه و دو و چهارصد به من باید پرداخت کنه . درسته ؟!

 اگه من گفتم بهشون و قبول نکردن چگونه حق خودم رو بگیرم ؟

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,165 بازدید
سوال شده مرداد 23, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط مجید طاهری
+1 امتیاز
1 پاسخ 7,288 بازدید
سوال شده خرداد 14, 2017 در بیمه اجباری پرسنل و کارکنان توسط Zohreh1986 (290 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 1,076 بازدید
سوال شده اردیبهشت 6, 2019 در بیمه اجباری پرسنل و کارکنان توسط alireza680 (870 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 1,809 بازدید
سوال شده خرداد 28, 2020 در بیمه اختیاری و بیمه مشاغل آزاد توسط kamrani96 (-670 امتیاز)
بیمه بیکاری
تماس با ما
درباره ما
بلاگ
قوانین و شرایط
حریم خصوصی

آدرس:  تهران، چهارراه ولیعصر، کوچه بالاور، برج فناوری دانشگاه امیر کبیر، واحد 102  ​

تلفن: 02192009759 

ایمیل: info@bidbarg.com 


مجوز اینماد - Enamad Trust Certificate

 

مجوز نماد اعتماد الکترونیک

Zarinpal Trust Certificate

پرداخت امن با زرین پال

 

...