باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
0 امتیاز
1,334 بازدید
در بیمه اجباری پرسنل و کارکنان توسط (100 امتیاز)
سلام وقت بخیر.

بنده یک سال وچهار ماه واسه یه کارگاه کار می کنم.که تازه حدود چهار ماه هست که منو بیمه کرده با عنوان منشی.حقوق من سه ماه ۲میلیون با بیمه بود.اما از ماه پیش ۲۰۰ تومن سهم بیمه م رو از حقوقم کم می کنه. ایا کاری که ایشون می کنن درسته؟! حداقل حقوق ۱۹۷۰ تومان هستش که این شامل کم شدن حق بیمه هم میشه ؟!

یعنی حقوقی که به من پرداخت باید بشه یک و نهصد وهفتاد هست که ۲۰۰ کم بشه یا خیر باید طوری باشه که من خالص ۱۹۷۰ رو بگیرم ؟!
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (49,340 امتیاز)
با سلام

بحث 7 درصد بیمه سهم کارگر ، در پایان هر ماه قابل کسر میباشد ولی کارفرما میبایست اولا حق بیمه ماههای ابتدایی کار را پرداخت کند بعلاوه مزایای ضمن کار مانند حق بن و ححق مسکن مجموعاً 700 هزار تومن به کارگر پرداخت نماید.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید
سوال شده آذر 26, 2020 در بیمه اجباری پرسنل و کارکنان توسط (100 امتیاز) اگر پرداخت حق بیمه را مطالبه کنیم ولی پرداخت نشود چه اقدامی کنیم ؟
توسط (100 امتیاز)
سلام

یعنی الان حقوق من میبایست ۱۹۱۰ به اضافه ۷۰۰ تومان حق بن و مسکن بشه که میشه  ۲۶۱۰  که اخر هر ماه دویست تومن حق بیمه کسر میشه و دو و چهارصد به من باید پرداخت کنه . درسته ؟!

 اگه من گفتم بهشون و قبول نکردن چگونه حق خودم رو بگیرم ؟

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 6,639 بازدید
0 امتیاز
2 پاسخ 6,074 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 346 بازدید
سوال شده مهر 25, 2020 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط khani2020 (380 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 620 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 619 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,696 بازدید
0 امتیاز
0 پاسخ 186 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 544 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 692 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 729 بازدید

دسته بندی ها

تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...