باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
0 امتیاز
6,071 بازدید
در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط (100 امتیاز)
آیتم ها و نکات قابل توجه در عقد قرارداد مشاوره با افراد بازنشسته جهت اشتغال بکار مجدد و جلوگیری از قطع مستمری بازنشستگی و هرگونه مشکلات و عواقب ناشی از اشتغال بکار مجدد (نمونه قرارداد خدمات مشاوره ای با افراد بازنشته مورد تایید بیمه تامین اجتماعی)
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (6,410 امتیاز)

سلام - عنوان قرارداد نمیتواند در ماهیت و نوع رابطه کاری تغییری ایجاد نماید، لذا عناوینی همچون مشاور،مجری، کارپذیر، پیمانکار یاعناوین مشابه در قراردادکار موجب تغییر رابطه  کاری نخواهد شد.

ازطرفی قانونا استخدام مجدد بازنشستگان تابع قوانین و مقررات خاصی بوده و کارفرمایان موظف اند ازتاریخ اشتغال مجدد آنان، تاریخ شروع بکار آنان را کتبا به سازمان تامین اجتماعی اعلام نمایند.
از نظر سازمان تامین اجتماعی شخص بازنشسته پس از اشتغال مجدد بیمه شده محسوب میگردد و چنانچه محرز گردد مستمری آنان موقتا قطع میگردد.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,603 بازدید
سوال شده فروردین 28, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بدون نام
+1 امتیاز
1 پاسخ 723 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,640 بازدید
سوال شده تیر 19, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط مرتضوی
+1 امتیاز
1 پاسخ 13,219 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 2,398 بازدید
سوال شده فروردین 12, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بدون نام

دسته بندی ها

تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...