باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
0 امتیاز
1,996 بازدید
در بازنشستگی و مستمری توسط (130 امتیاز)
سلام

بنده در شرکتی مشغول به کار هستم که مبلغ واریزی حدود 3 تومن است ولی حق بیمه ای که برای بنده رد می شه برای حداقل حقوق هست.

قبلا شنیدم که فقط چند سال اخر واریز بیمه برای حقوق دوران بازنشستگی موثره و فرقی نمی کنه العان چقدر برات واریز بشه

می خواستم بدونم العان که بنده 28 سالمه آیا فرقی داره که مبلغ بیمه من بر اساس حقوق واقعی ام محاسبه بشه و یا بر اساس حداقل حقوق؟

بصورت کلی چه دلیلی وجود داره که من یا کارفرما به خودمون زحمت بدیم که هزینه بیشتری را بابت حق بیمه پرداخت کنیم؟
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (44,140 امتیاز)
انتخاب شده توسط
 
بهترین پاسخ

با سلام

میزان پرداخت حق بیمه کارگران بایستی متناسب با حقوق و مزایای قانونی دریافتی آن باشد و این امر اجباری است و موضوع در اختیار کارفرما و یا کارگر نیست.

گر چه بر اساس تبصره ۳ ماده ۷۷ قانون تامین اجتماعی، ملاک محاسبه مستمری بازنشستگی، دستمزد ۲۴ ماه آخر اشتغال می باشد اما، به هر حال پرداختی حق بیمه ملاک پرداخت تعهدات قانونی از جمله: مقرری بیمه بیکاری، غرامت دستمزد ایام بیماری، بارداری و... خواهد بود.


با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان

دسته بندی ها

تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
بلاگ
قوانین بیدبرگ
.
.


...