اینجانب در سال ۹۴ماهانه مبلغ دو میلیون حقوق دریافت می کردم ولی کارفرما حداقل بیمه را رد کرده اند در قرارداد ذکر شده است که حقوق پایه حداقل کارگری است و بقیه مبلغ تحت عنوان فوق العاده برنامه نویسی در نظرگرفته شده است ایا با وجود این که هر ماه مبلغ ۲ میلیون را دریافت کرده ام می توانم از کارفرما شکایت کرده و خواهان پرداخت حق بیمه براساس دریافتی شوم. درضمن مدرک من کارشناسی است و برنامه نویس هستم و بعد از بازگشت از مرخصی زایمان کارفرما مرا اخراج کرده است.
