باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
0 امتیاز
1,665 بازدید
در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط (100 امتیاز)
باسلام

بنده در یکی از شرکت های یه مجموعه هلدینگ مشعول به کار بودم و  در تابستان سال 95 از محل کارم 15 میلیون وام گرفتم با بازپرداخت 3ساله و در قبال آن سفته به ارزش یک و نیم برابر وام امضا نمودم...در انتهای سال 95 شرکت منهل گردید و بنده و تعدادی از همکاران به یکی دیگر از شرکت های هولدنیگ منتقل شدیم و قرارداد6ماهه با ما بسته شد.

از آنجایی که هردو شرکت از یک هولدینگ بزرگ می باشند باقی مانده وام بنده بعداز3ماه به شرکت جدید منتقل گردید ولی شرکت جدید مبلغ باقیمانده را به شرکت قدیم پرداخت ننمود و فقط 2قسط از حقوق بنده کسر گردید. حال بعد از پایان قراداد 6ماهه بنده و کلیه همکاران تعدیل شدیم و قراردادهایمان تمدید نگردید.

الان حقوق شهریور و سنوات هر دوشرکت هنوز به من پرداخت نشده

این دوشرکت میخوان سنوات و حقوق من رو بزنن به حساب بدهکاری وام بنده..ولی باز هم بنده بدهکار خواهم ماند.

حال باتوجه به اینکه بنده تعدیل گشته ام و پولی بابت بازپرداخت یک جای وام خود ندارم تکلیفم چه جوری می شود؟

آیا می توانم شکایت کنم و کلیه سنوات را گرفته و وام که بدهکار می باشم را طبق توافق ماه به ماه اقساط آن را پرداخت نمایم؟

آیا اداره کار طرف من را میگیرد و چه رای صادر می نماید؟

ممنون
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (38,010 امتیاز)
اگر در هنگام دریافت وام ، توافق کرده باشید که در صورت عدم تمدید قرارداد ، باقیمانده وام از مزایای پایان کار برداشت شود کارفرما می تواند این کار را انجام دهد و مابقی را از طریق به اجرا گذاشتن سفته پیگیری کند. مراجع اداره کار نیز برای بعد از تسویه حساب ، اجازه و مسئولیتی جهت صدور رأی ندارند.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,800 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,213 بازدید
سوال شده اردیبهشت 27, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط طارمی
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,862 بازدید
سوال شده آذر 27, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط بدون نام
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,154 بازدید
سوال شده بهمن 26, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط رنجبر (600 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 395 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,576 بازدید
سوال شده اردیبهشت 10, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط farhadian (1,290 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 984 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 753 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,059 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 3,495 بازدید
سوال شده مرداد 8, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط siamzh (100 امتیاز)
0 امتیاز
2 پاسخ 2,514 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,477 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,840 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 3,466 بازدید
سوال شده مرداد 22, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط naddafian (130 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 2,015 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,249 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,792 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,419 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 5,787 بازدید
سوال شده آذر 19, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط عليرضا (100 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 427 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,371 بازدید
سوال شده اردیبهشت 31, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط kamrani96 (-1,060 امتیاز)

دسته بندی ها

تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...