درخواست مشاور متخصص
0 امتیاز
1,779 بازدید
قبل در مشاغل سخت و زیان آور توسط (100 امتیاز)
دوباره دسته بندی کردن قبل توسط

سلام من کارمند رسمی دولت هستم و شغلم پرتوکاری گروه الف می باشد و اخیرا طبق قانون برنامه ششم (ماده 84) جزو مشاغل سخت قرار گرفته است. 

ولی با مراجعه به تامین اجتماعی به من گفته می شود که کارمندان دولت مشمول قانون کار نمی باشند و نمی توانند جزو مشاغل سخت محسوب شوند و برای استفاده از سنوات ارفاقی و بازنشستگی من از کارفرما مبلغ بسیار هنگفتی مطالبه می کند که عملا غیر ممکن می باشد. 

حال راه چاره چیست که من و همکاران مشابه من بتوانند از سنوات ارفاقی مشاغل سخت و با پرداخت 4 درصد حق بیمه مازاد،استفاده کرده و بازنشسته شوند. 

آیا باید بین ارگان ما و تامین اجتماعی در این زمینه تفاهم نامه ای نوشته شود که مشکل ما حل شود.

دریافت مشاوره تخصصی >>

1 پاسخ

0 امتیاز
قبل توسط (13,280 امتیاز)
موضوع ماده 76قانون تامین اجتماعی درکارهای سخت وزیان آورشامل مشمولین قاونکاروتامین اجتماعی میباشددررابطه باسایرقوانین بایستی به موجب قانون حاکم ازمزایا استفاده نمودکه که دربرنامه ششم مطلب به طورکلی عنوان گردیده به نظرمیرسددراین خصوص استفساریه درمجلس مطرح است وتاکنون اقدام خاصی صورت نگرفته است

با احترام
پیشنهاد می کنم برای بررسی مورد خاص شما، اینجا کلیک کنید و بیدبرگ را به عنوان مشاور خود انتخاب کنید.>>

مشاوره های مشابه

انتخاب بیدبرگ به عنوان مشاور
تماس با بیدبرگ    درباره بیدبرگ    قوانین بیدبرگ
مشاور تلفنی 24 ساعته . مشاور و وکیل بیمه . مشاور آنلاین

.
.
...