باز هستیم
0 امتیاز
1,059 بازدید
در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط (100 امتیاز)
دوباره دسته بندی کردن توسط

با سلام و احترام؛ 


ممنون میشوم در اسرع وقت بتونید به سوالم پاسخ بدید
 من در یک شرکت حقوقی مسولیت محدود تعداد 5 نفر رو با احتساب خودم (مدیرعامل) بیمه میکنم. مبلغ دستمزد رو هم برای همه روی حداقل دستمزد اعلام شده (روزانه 309977 ریال) به علاوه 110 هزار تومان مزایای اجباری ماهانه قرار دادم. 
ولی با توجه به اینکه کلیه نفرات الان بیش از یک سال هست که اینجا بیمه می شوند، اضافه کردن پایه سنوات و بن مسکن هم به مبلغ دستمزد و محاسبه حق بیمه اجباری هست؟ و بایستی به رقم 309977 ریال روزانه مبلغ 17000 ریال و به مبلغ مزایا هم 400000 ريال اضافه شده و بر مبنای آن حق بیمه پرداخت شود؟؟ 
با تشکر فراوان
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (55,140 امتیاز)

با سلام
بله اجباری است .
با تشکر


با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,145 بازدید
سوال شده تیر 30, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بایرام زاده
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,305 بازدید
سوال شده اسفند 23, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط سمبکالاه (360 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,231 بازدید
سوال شده آبان 11, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط جواد
+1 امتیاز
1 پاسخ 9,223 بازدید
سوال شده آذر 2, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط مجمد
بیمه بیکاری
تماس با ما
درباره ما
بلاگ
قوانین و شرایط
حریم خصوصی

آدرس:  تهران، چهارراه ولیعصر، کوچه بالاور، برج فناوری دانشگاه امیر کبیر، واحد 102  ​

تلفن: 02192009759 

ایمیل: info@bidbarg.com 


مجوز اینماد - Enamad Trust Certificate

 

مجوز نماد اعتماد الکترونیک

Zarinpal Trust Certificate

پرداخت امن با زرین پال

 

...