باز هستیم
0 امتیاز
714 بازدید
در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط (100 امتیاز)
سلام . بنده کارگری هستم که در شرکت پیمانکاری کار میکنم مدت قرارداد پیمانکار از خرداد 95 تا خرداد 96 بوده است . و طرح طبقه بندی نیز برای من اجرا شده است . ولی این پیمانکار با وجود اینکه اینجانب بیش از یک سال است در این کارگاه کار میکنم حقوق سال 96 مرا از فرمول (اخرین حقوق 95 ضربدر 1/12 بعلاوه 676 ) حساب کرده و پایه سنواتی را به حقوق من اضافه نکرده است. ایا این کار وی درست است یا خیر  متشکرم
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (38,890 امتیاز)
احتساب پایه سنواتی برای کارگرانی که حداقل یکسال سابقه در آن کارگاه را دارند الزامی است.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 4,280 بازدید
سوال شده تیر 2, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط mojtaba_heydar (100 امتیاز)
+1 امتیاز
2 پاسخ 8,856 بازدید
سوال شده اسفند 18, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط بهنام
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,329 بازدید
سوال شده شهریور 22, 2016 در بازنشستگی و مستمری توسط بدون نام
+1 امتیاز
1 پاسخ 9,224 بازدید
سوال شده آذر 2, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط مجمد
بیمه بیکاری
تماس با ما
درباره ما
بلاگ
قوانین و شرایط
حریم خصوصی

آدرس:  تهران، چهارراه ولیعصر، کوچه بالاور، برج فناوری دانشگاه امیر کبیر، واحد 102  ​

تلفن: 02192009759 

ایمیل: info@bidbarg.com 


مجوز اینماد - Enamad Trust Certificate

 

مجوز نماد اعتماد الکترونیک

Zarinpal Trust Certificate

پرداخت امن با زرین پال

 

...