دریافت مشاوره تخصصی
0 امتیاز
5,841 بازدید
قبل در از کار افتادگی و کمیسیون پزشکی توسط (430 امتیاز)
نحوه محاسبه حقوق از کار افتادگی تامین اجتماعی به چه صورت است
دریافت مشاوره تخصصی >>

1 پاسخ

0 امتیاز
قبل توسط (54,740 امتیاز)

با سلام

1- اگر ازکارافتاده کلی شده باشد 1/30 متوسط حقوق ماهانه (میانگین حقوق ماهیانه دو سال آخر) ضربدر تعداد سال های بیمه پردازی می شود و با توجه به همسر و فرزند 10 درصد نیز اضافه می شود به شرطیکه از 60 درصد تجاوز نکند . نکته ای که  خیلی مهم است و زیاد توجه نمی شود این است که در این حالت در صورتیکه مستمری کمتر از حداقل حقوق مطابق با قوانین قانون کار آن سال باشد تا آن مقدار ارتقاء می یابد که این برای افرادی که سابقه بیمه کمی دارند بسیار موثر است .

2-در حالت ازکارافتادگی جزئی درصد ازکارافتادگی ضربدر حالتی می شود که مستمری ازکارافتادگی کلی برای فرد تعلق بگیرد و البته دیگر نیازی نیست که به حداقل حقوق سالیانه ارتقاء یابد . بنابراین معمولا مستمری ازکارفتادگی جزئی مبالغ زیادی نیست .

با تشکر


با احترام
اگر پاسخ من به شما کمک کرده است اینجا کلیک کنید تا برای راهنمایی بیشتر، مشاوره تخصصی تلفنی دریافت کنید >>

مشاوره های مشابه

  دریافت مشاوره تلفنی تخصصی
تماس با بیدبرگ    درباره بیدبرگ    قوانین بیدبرگ    حضور در گپ و گفت
رزرو آنلاین مشاوره مشاور و وکیل بیمه مشاوره آنلاین

.
.
...