باز هستیم
+2 امتیاز
1,826 بازدید
در سختی کار و مشاغل سخت توسط (120 امتیاز)
دوباره دسته بندی کردن توسط
باسلام اگر شخصی به خاطر سختی کار  بیست ساله بازنشسته شود آیا دعوت به کار وی پس از یکی دوسال منعی دارد یا خیر

 در صورت دعوت به کار مجدد چه اقداماتی از سوی شخص و کارفرما باید صورت پذیرد و نتیجه عدم انجام اقدامات چیست؟

آیا کارفرما یا نیروی بازنشسته جریمه خواهند شد؟
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (79,140 امتیاز)
باسلام دعوت بکار واشتغال مجدد بایستی به شعبه ای که بازنشسته شده اعلام شروع به کار مجدد رو بگه ومستمری بازنشستگی قطع میشه وبراساس واریز بیمه جدید مجدد بازنشسته میشه اما چنانچه شروع بکار مجدد رو اعلام نکند وبازرس بیمه به محل کار مراجعه کند ومشخصاتش رو به تامین اجتماعی بدهد مستمری بازنشستگی وی قطع میشود

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,443 بازدید
سوال شده آبان 10, 2016 در سختی کار و مشاغل سخت توسط بدون نام
0 امتیاز
1 پاسخ 2,404 بازدید
سوال شده اردیبهشت 4, 2017 در سختی کار و مشاغل سخت توسط sosho59 (100 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,920 بازدید
سوال شده آذر 7, 2016 در سختی کار و مشاغل سخت توسط بدون نام
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,736 بازدید
سوال شده آذر 3, 2016 در سختی کار و مشاغل سخت توسط مجید نادری
بیمه بیکاری
تماس با ما
درباره ما
بلاگ
قوانین و شرایط
حریم خصوصی

آدرس:  تهران، چهارراه ولیعصر، کوچه بالاور، برج فناوری دانشگاه امیر کبیر، واحد 102  ​

تلفن: 02192009759 

ایمیل: info@bidbarg.com 


مجوز اینماد - Enamad Trust Certificate

 

مجوز نماد اعتماد الکترونیک

Zarinpal Trust Certificate

پرداخت امن با زرین پال

 

...