باز هستیم
ورود
یادآوری
ثبت نام
صفحه اصلی
مشاوره تلفنی
بدون پاسخ
طرح سوال
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
تعیین تشکل حایز اکثریت از بین تشکل های کارگری استان با چه مرجعی است ؟
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
تعیین تشکل حایز اکثریت از...
+2
امتیاز
338
بازدید
سوال شده
تیر 31, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
محمد
سلام
تعیین تشکل حایز اکثریت از بین تشکل های کارگری استان با چه مرجعی است ؟
قانون-کار
حل-اختلاف
تامین-اجتماعی
لطفا
وارد شده
یا
ثبت نام کنید
تا بتوانید دیدگاهی ارسال نمایید
لطفا
وارد شده
یا
ثبت نام کنید
تا بتوانید سوال بپرسید
1
پاسخ
0
امتیاز
پاسخ داده شده
تیر 31, 2016
توسط
بزرگی
(
25,300
امتیاز)
با سلام
در اجرای ماده یک آیین نامه مربوط به انتخاب اعضاء هیأت های حل اختلاف موضوع ماده 164 قانون کار، لزوماً اداره کل سازمان های کارگری و کارفرمایی میبایست تشکل حایز اکثریت را از بین تشکل های کارگری استان (کانون هماهنگی شورا های اسلامی کار، کانون انجمن های صنفی کارگران و مجمع نمایندگان کارگران واحد های منطقه) تعیین و سپس اداره کل کار و امور اجتماعی مراتب را کتباً جهت انتخاب و معرفی نمایندگان کارگران در هیأت حل اختلاف حوزه مربوط به تشکل مذکور ابلاغ نماید.
با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید
مشاوره های مشابه
+3
امتیاز
1
پاسخ
546
بازدید
اگر در خصوص جدول زمانی مرخصی بین کارفرما و تشکل کارگری اختلاف باشد ، تکلیف چیست ؟
سوال شده
تیر 3, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
افشار
حل-اختلاف
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
قانون-کار
تامین-اجتماعی
مرخصی-استحقاقی
+3
امتیاز
1
پاسخ
521
بازدید
در واحدهایی که تشکل کارگری دارند آیا کارفرما قبل از اخراج کارگر باید نظر شورای اسلامی کار کارگاه را استعلام نماید ؟
سوال شده
اردیبهشت 31, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بایرام زاده
قرارداد-کار
حل-اختلاف
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
بیمه
+2
امتیاز
2
پاسخ
1,080
بازدید
آیا می توان اختلاف کارگری و کارفرمایی را در مرجعی غیر از واحد کار و امور اجتماعی طرح و اقامه دعوی نمود ؟
سوال شده
خرداد 6, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
قربانی
بیمه
اداره-کار
قانون-کار
حل-اختلاف
سنوات
قرارداد-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
418
بازدید
چنانچه با وجود رسمیت جلسات هیأت حل اختلاف اکثریت آراء حاصل نشود تکلیف چیست ؟
سوال شده
خرداد 6, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
میرا
حل-اختلاف
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
هیات-تشخیص
+2
امتیاز
1
پاسخ
387
بازدید
در دوران بیماری کارگر، پرداخت مزد با چه مرجعی می باشد ؟
سوال شده
تیر 11, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
وطن دوست
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
بیمه
مرخصی-استعلاجی
تامین-اجتماعی
+3
امتیاز
1
پاسخ
424
بازدید
اگر کارگر حقوق خود را غیر نقدی دریافت کند از لحاظ قانونی اشکالی ندارد ؟
سوال شده
خرداد 15, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
موسوی زاده
تامین-اجتماعی
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
حل-اختلاف
+2
امتیاز
1
پاسخ
256
بازدید
آیا می توان از وجود اعضاء هیأت به عنوان مأمور تحقیق استفاده نمود ؟
سوال شده
خرداد 12, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
دارابی
حل-اختلاف
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
تامین-اجتماعی
+2
امتیاز
1
پاسخ
542
بازدید
برخورد مراجع حل اختلاف با کارگری که از سازمان دولتی قطع رابطه شده به چه نحوی می باشد ؟
سوال شده
خرداد 6, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
لاری
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
حل-اختلاف
اداره-کار
بیمه
قرارداد-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
836
بازدید
چنانچه واحد های کارگری نسبت به تهیه و اجرای طرح طبقهبندی مشاغل اقدام نکنند تکلیف چیست ؟
سوال شده
خرداد 14, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
رها
حل-اختلاف
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
بیمه
اداره-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
410
بازدید
تأیید ضرورت ارجاع کار اضافی اجباری به کارگران و تعیین مدت آن با چه مرجعی است ؟
سوال شده
خرداد 29, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
نجفی
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
اضافه-کار-اجباری
+1
امتیاز
1
پاسخ
638
بازدید
بین کارگر و کارفرما در زمینه اشتباه در محاسبه و پرداخت اختلاف بروز کرده است تکلیف چیه ؟
سوال شده
خرداد 14, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
رادین
اداره-کار
حل-اختلاف
قرارداد-کار
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
+3
امتیاز
1
پاسخ
3,865
بازدید
ایام تعطیلات رسمی که بین روز های غیبت و یا مرخصی بدون حقوق واقع میشود از حقوق کسر می شوند ؟
سوال شده
تیر 11, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
تینا
قانون-کار
مرخصی
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
تامین-اجتماعی
مرخصی-استحقاقی
+3
امتیاز
1
پاسخ
1,043
بازدید
کارگری به دلیل امتناع کارفرما از ابقاء بکار وی به اداره کار شکایت برده است ، تکلیف چیست ؟
سوال شده
خرداد 5, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
باران
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
قرارداد-کار
حل-اختلاف
سنوات
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,277
بازدید
کارگری که عضو شورای اسلامی کار است در صورت اخراج حکم مراجع کار چیست ؟
سوال شده
مرداد 2, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
عبدالله
حل-اختلاف
قانون-کار
شورای-اسلامی-کار
کارگر-موقت
+2
امتیاز
1
پاسخ
649
بازدید
کارگری به اتهام اخذ رشوه اخراج شده است تکلیف مراجع حل اختلاف چیست ؟
سوال شده
خرداد 14, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
کجوری
قانون-کار
بیمه
اداره-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
حل-اختلاف
+1
امتیاز
1
پاسخ
948
بازدید
کارگری که مدتی ترک کار کرده است حکم مراجع حل اختلاف چگونه است ؟
سوال شده
اردیبهشت 27, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
قلی زاده
حل-اختلاف
اداره-کار
ترک-کار
قانون-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
273
بازدید
کارگری که به جلسات شورا های اسلامی کار به تهران می رود حق ماموریت به او تعلق میگیرد ؟
سوال شده
خرداد 21, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
جوادی
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
تامین-اجتماعی
+2
امتیاز
1
پاسخ
376
بازدید
آیا مراجع حل اختلاف مسئولیتی درباره تمدید نکردن اعتبار دفترچه های درمانی با وجود رای بازگشت به کار دارند ؟
سوال شده
خرداد 7, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
کبیری
حل-اختلاف
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
اداره-کار
سازمان-تامین-اجتماعی
+2
امتیاز
1
پاسخ
2,090
بازدید
تکلیف مراجع حل اختلاف نسبت به ورود دیوان عدالت به رسیدگی اختلاف کارگری و کارفرمایی می باشد چیست ؟
سوال شده
خرداد 13, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
اسماعیلی
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
حل-اختلاف
بیمه
دیوان-عدالت-اداری
اداره-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
908
بازدید
در صورتی که به تشخیص هیأت حل اختلاف کارگری مازاد بر احتیاج کارگاه باشد آیا هیأت می تواند اخراج را تایید نماید ؟
سوال شده
خرداد 7, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
میثم
قانون-کار
حل-اختلاف
اداره-کار
هیات-تشخیص
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
0
امتیاز
1
پاسخ
638
بازدید
وضعیت کارگری که مراجع حل اختلاف دلایل اخراجش را موجه تشخیص ندهند چیست ؟
سوال شده
خرداد 6, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
هاشمی
حل-اختلاف
قانون-کار
قرارداد-کار
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
0
امتیاز
1
پاسخ
397
بازدید
کارگری به اتهام اخذ رشوه اخراج شده تکلیف مراجع حل اختلاف چیست ؟
سوال شده
خرداد 5, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
باقری
حل-اختلاف
قانون-کار
اداره-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,907
بازدید
وضعیت کارگری که مراجع حل اختلاف دلایل اخراجش را موجه تشخیص ندهند چیست ؟ و در صورت موجه بودن اخراج چطور ؟
سوال شده
اردیبهشت 27, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
موسوی
قانون-کار
اخراج-از-کار
حل-اختلاف
فسخ-قرارداد
+3
امتیاز
1
پاسخ
760
بازدید
نحوه انتخاب نمایندگان کارگران و مدیران صنایع در هیأت های تشخیص به چه صورت است ؟
سوال شده
خرداد 12, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
مانی
قانون-کار
حل-اختلاف
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
هیات-تشخیص
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,082
بازدید
کارگری که در حین کار دچار حادثه گردیده از چه خدمات درمانی می تواند استفاده نماید ؟
سوال شده
مرداد 13, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
علی محمدی
حوادث-کار
قانون-کار
خدمات-درمانی
تامین-اجتماعی
حادثه-ناشی-از-کار
+3
امتیاز
1
پاسخ
913
بازدید
ادعا های که از طرف کارگر و کارفرما در چه اثری در نتیجه رسیدگی مراجع حل اختلاف خواهد داشت ؟
سوال شده
اردیبهشت 29, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
شاهرضا
قانون-کار
دیوان-عدالت-اداری
حل-اختلاف
اداره-کار
+3
امتیاز
1
پاسخ
1,765
بازدید
تعیین مقدار عیدی و پاداش سالانه چگونه است ؟
سوال شده
تیر 3, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
فرشید
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
عیدی
بیمه
پاداش
تامین-اجتماعی
+3
امتیاز
1
پاسخ
1,984
بازدید
اگر کارگری جمعه ها سر کار باشد و تعطیلی رسمی مصادف شود با جمعه می تواند این روز را تعطیل نماید ؟
سوال شده
تیر 11, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
نجفی نیا
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
تامین-اجتماعی
بیمه
تعطیلی
+2
امتیاز
1
پاسخ
500
بازدید
پرداخت مزد کارگری که در طول هفته بیمار بوده و نتوانسته سر کار حاضر شود با کارفرماست ؟
سوال شده
تیر 11, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
کوروش
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
تامین-اجتماعی
قانون-کار
مرخصی-استعلاجی
+1
امتیاز
1
پاسخ
400
بازدید
نمایندگان کارگران برای معرفی به هیات های حل اختلاف چه شرایطی باید داشته باشند ؟
سوال شده
مرداد 2, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
حسام
قانون-کار
حل-اختلاف
نماینده-کارگران
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,239
بازدید
اگر کارفرمایی کارگرش را اخراج کند و این اخراج مورد تایید هیئتهای حل اختلاف وزارت کار قرار نگیرد حقوق و مزایا و حقبیمه مدت اخراج چه می شود
سوال شده
اردیبهشت 30, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
یاوری
اخراج-از-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
سنوات
قانون-کار
حل-اختلاف
+2
امتیاز
1
پاسخ
975
بازدید
در دعاوی مربوط به ورشکسته و شرکت های منحل شده ابلاغ به چه نحوی انجام می شود ؟
سوال شده
اردیبهشت 29, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
مهاجری
قانون-کار
قرارداد-کار
حل-اختلاف
دیوان-عدالت-اداری
سنوات
+1
امتیاز
1
پاسخ
5,877
بازدید
ترکیب هیأت های تشخیص و حل اختلاف و انتخاب اعضای این هیأتها با کدام مرجع می باشد ؟
سوال شده
خرداد 6, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
الوند
قانون-کار
حل-اختلاف
اداره-کار
هیات-تشخیص
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,391
بازدید
آیا آراء سازشی صادره از سوی هیأت های تشخیص نیز قابل اعتراض است ؟
سوال شده
اردیبهشت 29, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
احمدی
سنوات
قانون-کار
دیوان-عدالت-اداری
حل-اختلاف
اداره-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
646
بازدید
کارگری که در جمعه شب کار می کند و شب دیگری تعطیل است مشمول 40% فوق العاده است ؟
سوال شده
تیر 4, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
طاهریان
قانون-کار
بیمه
تامین-اجتماعی
بیمه-تامین-اجتماعی
شب-کاری
نوبت-کاری
+2
امتیاز
1
پاسخ
871
بازدید
ایا کارگری که در واحد دیگری مامور است مشمول ماده 46 قانون کار است ؟
سوال شده
تیر 3, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
شاکری
قانون-کار
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
تامین-اجتماعی
حق-ماموریت
+2
امتیاز
1
پاسخ
980
بازدید
اگر کارفرما در مراجع حل اختلاف مدعی میشود مشمول معافیت واحد های زیر ده نفر است تکلیف چیست ؟
سوال شده
خرداد 12, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
سبحان
حل-اختلاف
اداره-کار
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
هیات-تشخیص
+2
امتیاز
1
پاسخ
436
بازدید
آیا برای واحد های ستادی در تصمیم گیری های مراجع حلاختلاف قانون کار نقشی پیش بینی شده است ؟
سوال شده
خرداد 5, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
علائی
حل-اختلاف
اداره-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
بیمه
سنوات
+3
امتیاز
1
پاسخ
431
بازدید
کارگری علرغم پیش بینی موضوع در قرارداد از رفتن به مأموریت خودداری می کند تکلیف چیست ؟
سوال شده
خرداد 28, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
فرهمندپور
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
تامین-اجتماعی
قرارداد-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,004
بازدید
پرداخت کسورات قانونی (حق بیمه و مالیات ) مربوط به مدت اخراج کارگر و بازگشت او به کار پس از رای حل اختلاف با کیست و به چه دلیل ؟
سوال شده
اردیبهشت 27, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
شایسته
حل-اختلاف
بیمه-بیکاری
بیمه
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
سنوات
+1
امتیاز
1
پاسخ
620
بازدید
آیا اعضاء هیأت های تشخیص یا حل اختلاف می توانند وکالت یکی از طرفین دعوی را بر عهده بگیرند ؟
سوال شده
خرداد 6, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
یوسفی
قانون-کار
حل-اختلاف
اداره-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
هیات-تشخیص
بیمه
+1
امتیاز
1
پاسخ
504
بازدید
در صورت استفا 2 نفر از اعضا هیات حل اختلاف این هیات صلاحیت رسیدگی به پرونده های ارجاعی را خواهد داشت ؟
سوال شده
خرداد 6, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
یعقوبی
قانون-کار
حل-اختلاف
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
قرارداد-کار
اداره-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
533
بازدید
آیا برای شکایت از آرای هیأت های تشخیص الزاماً باید از فرم دادخواست نمونه استفاده شود ؟
سوال شده
خرداد 6, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
فدایی
قانون-کار
اداره-کار
حل-اختلاف
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
سنوات
+1
امتیاز
1
پاسخ
428
بازدید
چنانچه دادگاه های عمومی به صلاحیت مراجع غیرقضایی از خود نفی صلاحیت کنند تکلیف چیست ؟
سوال شده
خرداد 5, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
فولادوند
قانون-کار
حل-اختلاف
بیمه-تامین-اجتماعی
دادگستری
دادگاه
+2
امتیاز
1
پاسخ
904
بازدید
آیا مأموران واحد های دولتی می توانند از اجرای رای قطعی مراجع حل اختلاف خودداری نمایند ؟
سوال شده
خرداد 5, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
علیخانی
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
حل-اختلاف
اداره-کار
بیمه
سنوات
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,358
بازدید
آیا هیأت های تشخیص و حل اختلاف ملزم به دعوت از کارگر و کارفرما برای حضور در جلسات رسیدگی هستند ؟
سوال شده
اردیبهشت 31, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
یار محمد گودرزی
قانون-کار
اداره-کار
حل-اختلاف
بیمه
قرارداد-کار
+3
امتیاز
1
پاسخ
1,046
بازدید
آیا مراجع حل اختلاف به تسویه حساب های ارایه شده از سوی کارفرما ترتیب اثر می دهند ؟
سوال شده
اردیبهشت 29, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
خاقانی
قانون-کار
سنوات
حل-اختلاف
اداره-کار
دیوان-عدالت-اداری
+1
امتیاز
2
پاسخ
1,581
بازدید
اگر کارگری که در شرکت کار می کرده اخراج شود و بیمه بیکاری بگیرد آیا شرکت جریمه می شود
سوال شده
تیر 18, 2016
در
بیمه بیکاری
توسط
بهزادی
بیمه-بیکاری
جریمه-بیمه
قانون-کار
اخراج-از-کار
تامین-اجتماعی
+3
امتیاز
1
پاسخ
1,090
بازدید
اگر کارگری در شب اضافه کار باستد اضافه کاری او چگونه محاسبه می شود ؟
سوال شده
تیر 3, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
چلیکی
قانون-کار
بیمه
تامین-اجتماعی
حقوق
+3
امتیاز
1
پاسخ
1,589
بازدید
اگر کارگری صبح به ماموریت به شهر دیگری رفته و تا ظهر برگردد ، حق ماموریت تعلق می گیرد ؟
سوال شده
خرداد 28, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
اژدری
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
تامین-اجتماعی
حق-ماموریت
مشاوره بیمه
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ
.
.
...