باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
+2 امتیاز
23,731 بازدید
در مرخصی زایمان و استعلاجی توسط
سلام

آیا به ایام مرخصی زایمان عیدی و پاداش تعلق می گیرد درصورت مثبت بودن پرداخت آن به عهده چه کسی می باشد ؟
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (25,300 امتیاز)
با سلام

مطابق ماده 74 قانون کار چنانچه ایام استعلاجی کارگران به تأیید کمیسیون پزشکی سازمان بیمه تأمین اجتماعی رسیده باشد جزء سوابق کار آنان محسوب می گردد. از طرفی حسب تبصره یک ماده 76 قانون مذکور، پس از پایان مرخصی زایمان کارگر زن به کار سابق خود باز می گردد و این مدت با تأیید سازمان بیمه تأمین اجتماعی جزء سوابق خدمت وی محسوب می شود.

با عنایت به ترتیبات قانونی فوق به ایام بیماری و زایمان مورد تأیید سازمان بیمه تأمین اجتماعی عیدی و پاداش تعلق می گیرد و پرداخت آن از تکالیف کارفرما می باشد.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
+2 امتیاز
2 پاسخ 1,470 بازدید
سوال شده خرداد 11, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بدون نام
+1 امتیاز
1 پاسخ 4,755 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 4,082 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 4,216 بازدید
سوال شده آذر 9, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط بدون نام
+2 امتیاز
1 پاسخ 725 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,597 بازدید
سوال شده تیر 11, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط مآبی
+2 امتیاز
1 پاسخ 5,025 بازدید
+3 امتیاز
1 پاسخ 1,022 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,910 بازدید
سوال شده دی 28, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط تیموری (3,600 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,385 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,308 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,504 بازدید
سوال شده خرداد 22, 2016 در مرخصی زایمان و استعلاجی توسط بدون نام
+2 امتیاز
1 پاسخ 989 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 666 بازدید
+1 امتیاز
2 پاسخ 6,999 بازدید
سوال شده اردیبهشت 16, 2016 در مرخصی زایمان و استعلاجی توسط عابدینی
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,305 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,096 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,007 بازدید

دسته بندی ها

تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...