باز هستیم
ورود
یادآوری
ثبت نام
صفحه اصلی
مشاوره تلفنی
بدون پاسخ
طرح سوال
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
کارگاهی به دلیل قرار گرفتن در طرح تعریض خیابان تعطیل شده و کارگران آن بیکار شده اند تکلیف کارگران مزبور چیست ؟
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
کارگاهی به دلیل قرار گرفتن...
+1
امتیاز
331
بازدید
سوال شده
اردیبهشت 27, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
هادیان
سلام کارگاهی به دلیل قرار گرفتن در طرح تعریض خیابان تعطیل شده و کارگران آن بیکار شده اند تکلیف کارگران مزبور چیست ؟ آیا استحقاق دریافت حق سنوات مقرر در قانون کار را دارند ؟
سنوات
قانون-کار
لطفا
وارد شده
یا
ثبت نام کنید
تا بتوانید دیدگاهی ارسال نمایید
لطفا
وارد شده
یا
ثبت نام کنید
تا بتوانید سوال بپرسید
1
پاسخ
0
امتیاز
پاسخ داده شده
اردیبهشت 27, 2016
توسط
محمدی زاده
با سلام تعطیل دایم کارگاه، به نحوی که به تشخیص مراجع حل اختلاف در آینده معقول و قابل پیش بینی امکان تجدید فعالیت آن موجود نباشد، از زمره مصادیق موارد خاتمه قرارداد کار تلقی و کارگران ذیربط مشمول اخذ سنوات به میزان مقرر در قانون کار خواهند بود .
مشاوره های مشابه
+3
امتیاز
1
پاسخ
1,046
بازدید
کارگری به دلیل امتناع کارفرما از ابقاء بکار وی به اداره کار شکایت برده است ، تکلیف چیست ؟
سوال شده
خرداد 5, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
باران
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
قرارداد-کار
حل-اختلاف
سنوات
+2
امتیاز
1
پاسخ
599
بازدید
درباره استقلال مراجع حل اختلاف و ایفای نقش نظارتی وزارت کار در کار رسیدگی و صدور رای مراجع مزبور ؟
سوال شده
خرداد 5, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
اولادی
قانون-کار
حل-اختلاف
بیمه-تامین-اجتماعی
اداره-کار
بیمه
سنوات
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,686
بازدید
کارگاه بدون اطلاع به کارگر توسط کارفرما تعطیل شده تکلیف من کارگر چیست که بیکار شدم ؟
سوال شده
شهریور 30, 2016
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
بدون نام
تعطیلی-کارگاه
قانون-کار
قرارداد-کار
بیمه-بیکاری
بیمه-تامین-اجتماعی
سوابق-بیمه
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,963
بازدید
نحوه محاسبه امتیاز سنوات و تجربه افرادی که در طول خدمت از مقاطع تحصیلی مختلفی برخوردار شده اند چگونه است؟
سوال شده
اردیبهشت 16, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
جارچیان
سنوات
قانون-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,069
بازدید
در کارگاهی که نیاز حضور کارگران معینی در طول روز است ، تکلیف گرفتن مرخصی چگونه می شود ؟
سوال شده
تیر 17, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
احسان
قانون-کار
مرخصی
مرخصی-استحقاقی
مرخصی-سالانه
+3
امتیاز
1
پاسخ
803
بازدید
اگر وزارتخانه دولتی با داشتن اعتبار لازم از اجرای رای قطعی مراجع حل اختلاف استنکاف نموده تکلیف چیست ؟
سوال شده
اردیبهشت 31, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بدون نام
قانون-کار
حل-اختلاف
اداره-کار
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
سنوات
0
امتیاز
1
پاسخ
2,411
بازدید
نحوه محاسبه سنوات برای کارگرانی که به صورت متناوب کار کرده اند چگونه است
سوال شده
فروردین 26, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Tabar
(
109,450
امتیاز)
قانون-کار
قرارداد-کار
سنوات
فرمول-محاسبه-سنوات
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,340
بازدید
کارگرانی که بصورت متناوب نزد کارفرما کار کرده اند احتساب سنوات خدمت آنان به چه صورت انجام می شود ؟
سوال شده
اردیبهشت 27, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
ناصری
قانون-کار
قرارداد-کار
سنوات
عیدی
+1
امتیاز
1
پاسخ
2,170
بازدید
آیا کارگری که فوت می کند کارفرما نسبت به پرداخت سنوات خدمت به وراث شخص متوفی تکلیف دارد ؟
سوال شده
اردیبهشت 27, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
صابری
سنوات
قانون-کار
عیدی
بیمه-تامین-اجتماعی
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,008
بازدید
پرداخت کسورات قانونی (حق بیمه و مالیات ) مربوط به مدت اخراج کارگر و بازگشت او به کار پس از رای حل اختلاف با کیست و به چه دلیل ؟
سوال شده
اردیبهشت 27, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
شایسته
حل-اختلاف
بیمه-بیکاری
بیمه
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
سنوات
+2
امتیاز
3
پاسخ
3,560
بازدید
آیا پیمانکار می تواند به دلیل کار کمتر از یکسال از پرداخت سنوات امتناع کند ؟
سوال شده
شهریور 25, 2016
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
رسولی
قانون-کار
سنوات
سنوات-پایان-کار
پیمانکار
قرارداد-کار
سوابق-کار
+2
امتیاز
2
پاسخ
1,083
بازدید
آیا می توان اختلاف کارگری و کارفرمایی را در مرجعی غیر از واحد کار و امور اجتماعی طرح و اقامه دعوی نمود ؟
سوال شده
خرداد 6, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
قربانی
بیمه
اداره-کار
قانون-کار
حل-اختلاف
سنوات
قرارداد-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
390
بازدید
آیا علیرغم رای صادره در سنوات قبل اکنون خواسته ها جدید قابل طرح و رسیدگی در مراجع حل اختلاف می باشد یا خیر ؟
سوال شده
اردیبهشت 17, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
جعفری
قانون-کار
دیوان-عدالت-اداری
سنوات
+2
امتیاز
1
پاسخ
635
بازدید
در کارهای نوبتی اگر نوبت کار کارگر با روز تعطیل هفتگی باشد از تعطیل مزبور می تواند استفاده نمایند ؟
سوال شده
تیر 11, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
ثقفی
قانون-کار
بیمه
تامین-اجتماعی
ساعت-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
316
بازدید
کارگرانی که در مطبوعات در صورتی که قصد طرح شکایت را داشته باشند، آیا بر علیه مدیر مسئول باید طرح دعوی نمایند یا صاحب امتیاز رسانه ؟
سوال شده
اردیبهشت 17, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
لاجوردی
قانون-کار
سنوات
بیمه-تامین-اجتماعی
+1
امتیاز
1
پاسخ
518
بازدید
کارگری در دو شرکت که مالکیت آن متعلق به یک کارفرما می باشد آیا مزایای قانون کار در هر دو شرکت تعلق می گیرد
سوال شده
اردیبهشت 17, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
حدادی
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
سنوات
بیمه_تامین_اجتماعی
عیدی
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,242
بازدید
اگر کارفرمایی کارگرش را اخراج کند و این اخراج مورد تایید هیئتهای حل اختلاف وزارت کار قرار نگیرد حقوق و مزایا و حقبیمه مدت اخراج چه می شود
سوال شده
اردیبهشت 30, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
یاوری
اخراج-از-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
سنوات
قانون-کار
حل-اختلاف
+1
امتیاز
1
پاسخ
9,173
بازدید
کسی که با خرید خدمت در دستگاه های دولتی مشغول کار هست در دایره شمول مقررات قانون کار قرار داره ؟
سوال شده
اردیبهشت 25, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
قلی زاده
قانون-کار
سنوات
کارکنان-دولت
خرید-خدمت
+1
امتیاز
1
پاسخ
2,405
بازدید
اگر طرفین قرارداد بر عقد پیمانکاری توافق کنند آیا رابطه آنان مشمول قانون کار قرار نمی گیرد ؟
سوال شده
اردیبهشت 24, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
قاسم آبادی
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
سنوات
قرارداد-کار
قرارداد-پیمانکاری
+1
امتیاز
1
پاسخ
304
بازدید
دوباره کار کردن برای یک پیمانکار با یک قرار داد جدید مشمول پایه سنواتی می شود ؟
سوال شده
اردیبهشت 17, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
اختیاری
بیمه-تامین-اجتماعی
سنوات
قانون-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
732
بازدید
ایا کارگاهی که در ماه رمضان تعطیل است ، جز مرخصی کارگران حساب شود ؟
سوال شده
تیر 12, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
جیرانی
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
تامین-اجتماعی
مرخصی
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,707
بازدید
جلسات هیأت تشخیص با چند نفر رسمیت می یابد و تصمیم گیری و صدور رأی در آن چگونه انجام می شود ؟
سوال شده
اردیبهشت 31, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
اسماعیلی
اداره-کار
سنوات
قانون-کار
حل-اختلاف
بیمه-تامین-اجتماعی
+3
امتیاز
1
پاسخ
1,857
بازدید
اگر در زمان رسیدگی در مراجع حل اختلاف سازشی حاصل شود ولی بعداً کارفرما و یا کارگر از اجرای سازش امتناع نماید، آیا ذینفع می تواند اجرای آن را بخواهد ؟
سوال شده
اردیبهشت 29, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
ساسانی
قانون-کار
سنوات
دیوان-عدالت-اداری
حل-اختلاف
اداره-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
403
بازدید
آیا مراجع حل اختلاف می بایست شرکت پیمانکاری را کارفرما محسوب کرده و بر علیه آن رای صادر نمایند یا دستگاه اجرایی ؟
سوال شده
اردیبهشت 17, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
داوودی
قانون-کار
سنوات
بیمه-بیکاری
بیمه-تامین-اجتماعی
شرکت-پیمانکاری
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,515
بازدید
گرفتن پول نقد بیمه از کارفرما به جای اینکه برای سابقه بیمه واریز شود
سوال شده
خرداد 11, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بدون نام
بیمه-تامین-اجتماعی
اداره-کار
قانون-کار
سنوات
سابقه-بیمه
بیمه
+2
امتیاز
1
پاسخ
16,529
بازدید
ایا عیدی وحق سنوات به کارگران قراردادی 3 ماه هم تعلق میگیرد یا خیر
سوال شده
مرداد 1, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بدون نام
پرداخت-عیدی
سنوات
پرداخت-سنوات
کارگر-قراردادی
حق-ستوات
قانون-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
343
بازدید
رسیدگی به اختلاف در مورد سود سهامی که کارگران در شرکت دارا می باشند بر عهده کدام مرجع است ؟
سوال شده
خرداد 5, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
جلیلی
قانون-کار
سنوات
حل-اختلاف
بیمه-تامین-اجتماعی
اداره-کار
بیمه
+1
امتیاز
1
پاسخ
585
بازدید
آیا کارگاه ها می توانند نسبت به بازخرید سنوات خدمت کارگران خود اقدام نمایند ؟
سوال شده
اردیبهشت 27, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
ثابتی
سنوات
بازخریدی
قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,174
بازدید
گرفتن پول حق بیمه بدون شکایت کردن در اداره کار از کارفرما
سوال شده
خرداد 1, 2016
در
سوابق بیمه
توسط
عابدی
قانون-کار
اداره-کار
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
سنوات
سابقه-بیمه
+1
امتیاز
1
پاسخ
2,144
بازدید
آیا کارگران قرارداد موقت مشمول دریافت حق سنوات میشوند
سوال شده
خرداد 8, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
غفاری
قانون-کار
قرارداد-کار
سنوات
پایه-سنوات
حق-سنوات
+1
امتیاز
1
پاسخ
459
بازدید
آیا بعد از فروش کارگاه کارگران کارگاه می توانند در زمینه مطالبات بر علیه کارفرمای سابق نزد اداره کار اقامه شکایت نمایند ؟
سوال شده
اردیبهشت 25, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
حدادی
اداره-کار
قانون-کار
سنوات
بیمه
0
امتیاز
1
پاسخ
490
بازدید
در مواردی که تعطیل کارگاه، علت اخراج عنوان شده است تکلیف مراجع حل اختلاف چیست ؟
سوال شده
خرداد 6, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بدون نام
حل-اختلاف
قانون-کار
اداره-کار
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,181
بازدید
اگر کارگاهی با رضایت کارمندان و کارگران آن بیمه نباشند. آیا قانون حق دخالت دارد یا نه ؟
سوال شده
آذر 5, 2016
در
پرداخت حق بیمه
توسط
بدون نام
پرداخت-بیمه
بازرس-بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
قانون-تامین-اجتماعی
بیمه-منشی
رضایت-کارگر
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,158
بازدید
آیا در مأموریت ها نیز کارگران مشمول استفاده از تعطیل هفتگی جمعه و تعطیلات رسمی قرار می گیرند ؟
سوال شده
خرداد 28, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
جعفرزاده
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
تامین-اجتماعی
+2
امتیاز
1
پاسخ
975
بازدید
در دعاوی مربوط به ورشکسته و شرکت های منحل شده ابلاغ به چه نحوی انجام می شود ؟
سوال شده
اردیبهشت 29, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
مهاجری
قانون-کار
قرارداد-کار
حل-اختلاف
دیوان-عدالت-اداری
سنوات
+1
امتیاز
1
پاسخ
2,341
بازدید
آیا به کارمند روز مزد که بیمه واسش رد شده سنوات تعلق میگیره یا نه ؟
سوال شده
اسفند 6, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
بامدادی
حق-سنوات
پرداخت-سنوات
بیمه-کارگران-روز-مزد
سنوات
شکایت-از-کارفرما
قانون-کار
+3
امتیاز
1
پاسخ
1,049
بازدید
آیا مراجع حل اختلاف به تسویه حساب های ارایه شده از سوی کارفرما ترتیب اثر می دهند ؟
سوال شده
اردیبهشت 29, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
خاقانی
قانون-کار
سنوات
حل-اختلاف
اداره-کار
دیوان-عدالت-اداری
+2
امتیاز
1
پاسخ
439
بازدید
آیا برای واحد های ستادی در تصمیم گیری های مراجع حلاختلاف قانون کار نقشی پیش بینی شده است ؟
سوال شده
خرداد 5, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
علائی
حل-اختلاف
اداره-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
بیمه
سنوات
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,913
بازدید
اگر سابقه کار که بر اساس مقررات قانون بازنشسته شده بیش از سی سال باشد آیا پاداش بازنشستگی برای سنوات بیش از 30 سال هم دریافنت می شود ؟
سوال شده
اردیبهشت 27, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
قادری
بازنشستگی
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
سنوات
پاداش-بازنشستگی
0
امتیاز
1
پاسخ
2,999
بازدید
تفاوت سنوات و پایه سنوات در چیست ؟
سوال شده
فروردین 30, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
farhadian
(
1,290
امتیاز)
سنوات
پایه-سنوات
حداقل-سنوات
محاسبه-سنوات
قانون-کار
پرداخت-سنوات
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,964
بازدید
حق و حقوق کارگر چیست
سوال شده
آبان 25, 2016
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
لارستانی
حقوق-کارگر
قانون-کار
مزایای-قانون-کار
سنوات
پاداش-کار
قرار-داد-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
2,258
بازدید
چه مقرراتی بر بازخرید سنوات خدمت حاکم است و حکم قانون کار در این زمینه چیست ؟
سوال شده
اردیبهشت 27, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
ناصری
بازخرید
سنوات
قانون-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
2,652
بازدید
کارگری در مرخصی موردی است اگر این تعطیلات به روز تعطیل رسمی واقع شود ، تکلیف چیست ؟
سوال شده
تیر 13, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
ماهان
قانون-کار
مرخصی-استحقاقی
مرخصی
مرخصی-موردی
مرخصی-سالانه
+2
امتیاز
2
پاسخ
1,512
بازدید
آخرین روز اعتراض به رای هیأت تشخیص روز تعطیل برخورد کند تکلیف چیست ؟
سوال شده
اردیبهشت 31, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
اسفندیاری
حل-اختلاف
اداره-کار
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
508
بازدید
مجازات کارفرما به دلیل اجبار به کار در روز های تعطیل چیست ؟
سوال شده
اردیبهشت 8, 2022
در
شکایت از کارفرما یا کارگر
توسط
tara
(
100
امتیاز)
قانون-کار
مرخصی-بدون-حقوق-در-قانون-کار
قوانین-حقوق-و-دستمزد
حقوق-مطابق-قانون-کار
قانون-تعطیل-کاری
+1
امتیاز
1
پاسخ
469
بازدید
کارکنان موسسه تاکنون مشمول مقررات استخدامی خاص بوده اند اخیراً در شمول مقررات قانون کار قرار گرفته اند تکلیف سابقه کار آنها چیست ؟
سوال شده
اردیبهشت 24, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
غلامی
قرارداد-کار
قرارداد-موقت
+2
امتیاز
1
پاسخ
743
بازدید
در صورتی که کارگاهی پلمپ گردد، تکلیف کارفرما در خصوص مزد کارگران چیست ؟
سوال شده
مرداد 24, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
محسن اشتیان
پلمپ-کارگاه
ایمنی-کارگاه
حفاظت-فنی-و-ایمنی
حفاظت-فنی
مقررات-ایمنی-کارگاه
0
امتیاز
1
پاسخ
1,096
بازدید
در صورتی که بعد از بیکار شدن کارگاه تعطیل شود تکلیف بیمه بیکاری چه می شود ؟
سوال شده
اردیبهشت 3, 2019
در
بیمه بیکاری
توسط
asgar
(
130
امتیاز)
قانون-جدید-بیمه-بیکاری
مراحل-تشکیل-پرونده-بیمه-بیکاری
مقرری-بیمه-بیکاری
+2
امتیاز
1
پاسخ
838
بازدید
چنانچه واحد های کارگری نسبت به تهیه و اجرای طرح طبقهبندی مشاغل اقدام نکنند تکلیف چیست ؟
سوال شده
خرداد 14, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
رها
حل-اختلاف
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
بیمه
اداره-کار
+3
امتیاز
1
پاسخ
1,208
بازدید
اگر دیوان عدالت رای به طرح پرونده در هیات هم عرض نماید تکلیف چیست ؟
سوال شده
خرداد 13, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
ماکانی
بیمه
حل-اختلاف
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
دیوان-عدالت-اداری
اداره-کار
مشاوره بیمه
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ
.
.
...