باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
+1 امتیاز
2,322 بازدید
در بیمه اجباری پرسنل و کارکنان توسط (120 امتیاز)
دوباره دسته بندی کردن توسط
سلام
شرکت ما میخواد یک نفر نیرو استخدام کند و میخوایم قرارداد یک ساله ببندیم.
چطور قراردادی ببندیم و اینکه اگر تو قرارداد ذکر بشه که کارمند نیاز به حق بیمه نداره، آیا بعدا کارمند میتونه ادعای پرداخت حق بیمه کنه؟
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (31,590 امتیاز)

با سلام

به استناد ماده 11 آئین دادرسی کار ( قواعد آمره ) قواعدی هستند که با توافق نیز نمی توان از اجرای آنها خودداری نمود و به استناد ماده 148 قانون کار ، کارفرما می بایست کارگر خود را از روز اول بیمه نماید و حتی اگر کارگر خودش درخواست نماید که بیمه نمیخواهد ولی در آینده میتواند از کارفرمای خود به دلیل بیمه نکردن در اداره کار شکایت کند.


با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 777 بازدید
+1 امتیاز
2 پاسخ 66,777 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,420 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 6,254 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,047 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,380 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,350 بازدید
سوال شده مرداد 8, 2016 در بیمه اجباری پرسنل و کارکنان توسط بدون نام
+2 امتیاز
1 پاسخ 359 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 754 بازدید
سوال شده تیر 19, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بدون نام
0 امتیاز
1 پاسخ 524 بازدید
0 امتیاز
5 پاسخ 3,140 بازدید
+1 امتیاز
9 پاسخ 1,897 بازدید
سوال شده آبان 27, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط صابری
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,997 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,197 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 837 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,781 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 984 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 471 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 9,036 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 18,164 بازدید
سوال شده خرداد 29, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط بدون نام
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...